郑州市“民营企业招聘周”活动首日　服装企业难觅技术工

　　本报讯（记者惠婷　实习生丁松）6月6日，郑州市“民营企业招聘周”活动在郑州市人力资源中心市场启动。在随后的一周时间内，市、县（市）区两级公共职介服务机构将为民营企业和各类求职者免费提供服务。

　　郑州市是全国100个举办招聘周活动的城市之一。

　　在招聘周活动首日，参加主会场集中招聘的民营企业有80余家，提供用工信息5000多条，相关职能部门在现场开展了政策咨询和权益维护活动。

　　郑州市副市长高建慧说，郑州市民营企业近年发展很快，民营经济在全市国民经济中所占比重超过50％，成为吸纳求职人员就业再就业的重要领域。

　　又讯（记者惠婷　实习生丁松）6月6日，在“民营企业招聘周”的主会场，多家招聘单位面临招聘难题，服装企业对技术人员更是“望穿秋水”。

　　招聘会上对人才需求量最大的当数服装行业，一二十家服装企业纷纷打出了招聘生产人员数十名的信息，并负责技术培训。面对寥寥的求职者，失望的郑州富冠达制衣厂、郑州鑫冠一族服饰公司招聘负责人早早离开了招聘会现场。

　　天依服饰公司招聘10名生产人员和3名销售人员，两个小时后，销售人员报名满员，但生产技术人员只有2人登记，负责招聘工作的该公司管理人员说，他们已多次参加招聘会。

　　一家从事工装生产的民营企业负责人说，招工困难，主要是郑州市服装行业发展快，人才需求量越来越大，同时，不少务工人员到广州等南方大城市打工，造成本地服装行业用工相对紧缺。郑州隆发内衣商贸公司一名姓杨的经理认为，应从提高待遇上吸引技术人才。责任编辑：陈要逢