身怀绝技高级技工濒临绝迹

　　本报讯（记者李晓林）身怀宝贵技术和先进操作技法等“绝活”的老技工们流失社会，传统工艺濒临绝迹，而青年技工尚未成熟，我市不少企业面临技师、高级技工断档断层现象。

　　从上世纪90年代初开始，随着陶瓷厂、玉器厂、塑料花厂等老企业的倒闭，流落社会的老技工们多数都改了行。曾在二轻局工作10多年的陈处长说，上世纪七八十年代，我市不光有在重工业、机械工业中“车钳铆电焊”的技工，还有身怀“绝技”的老艺人：如塑料花厂的模具制作、调色工艺，陶瓷厂的陶绘工艺，地毯厂的手工编制工艺，衡器厂的拼装美术镜片工艺等。这些产品享誉全国，陶瓷等出口产品价值几十万元。曾在渤海造船厂工作的张先生回忆当时的情景时说，那时候，技术过硬的老技工十分受人尊敬，高级技工的工资是普通工人的好几倍，如船厂中级别最高的7级技工工资在90多元，可以养活一大家人，而普通工人的工资只有10多元。

　　现在仍从事传统工艺的老技工们寥寥无几，朱继祥是1985年在陶瓷厂下岗工人中为数不多的坚守传统工艺的老技工之一。20年来，他用卖字画、为别人裱画、搞装修赚来的钱，一点一点积攒资金，现在，已筹备好从窑炉到陶绘的所有工序和原料，并创作出几百个作品。

　　团市委在去年对我市青年技工调查时发现，目前，我市青年技工技术含量低，技工工种结构单一，在我市几家大型企业中，未发现1名青年高级技师。这就使一方面我市各企业技工待遇较低，一家机械公司一般技工月收入只有300－500元，另一方面，外资企业或私营企业用月薪几千元的高工资都难以聘到像进口设备维护、数控机床等技术含量高的青年技工。

　　目前，我市一些企业、有关部门已经意识到高级技工短缺的严重性。去年，团市委等部门开展了“十大青年技工”的评选活动；市总工会也组织青年技工参加国家和省里组办的技术大赛，我市6名青年技工在省里获奖；市内一家企业在每个工种中评选出“技能带头人”，每月工资增加600元。

　　作者：李晓林

　　（来源：锦州晚报）