长沙市将在非公有制企业推广工资集体协商制度

　　昨日，省劳动和社会保障厅透露，长沙和岳阳、邵阳、娄底等4个城市已被确立为建设劳动争议仲裁院的试点城市，其主要目的是为了架构协调解决劳动关系领域内各种矛盾的新平台，为劳资双方尤其是劳动者开辟更广阔的维权通道。

　　随着目前企业改制的不断深化，劳动关系急剧变化，企业与职工的劳动争议非常突出，仲裁案件不断增加。据悉，目前长沙市已建立起由市劳动保障、总工会、经委及企业家协会组成的市级劳动关系三方协商机制，共同指导企业建立集体合同、劳动合同制度，协调解决劳动关系领域的重大问题。

　　“长沙市今年拟将建立劳动争议仲裁院，以适应解决日益增长的劳动争议问题的需要。”市劳动和社会保障局局长、市协调劳动关系三方会议主席周庆宪还透露，为保障劳动者合法权益，从今年起，推进工资集体协商制度并将非公有制企业纳入实施主体范畴。据介绍，从去年9月起，长沙市在试点企业基础上推广工资集体协商制度，到目前已有30多家企业建立工资集体协商谈判制度，但实施主体大多是公有制企业。(稿源：当代商报)(责编:Hifly.k)