“庸官”一律待岗学习 |
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http://www.sina.com.cn 2005年06月21日01:54 现代快报 |
快报讯(通讯员沈祖记者郑春平)当了“官”并不等于就进了保险箱,干得不好,照样得到一边“待岗”。记者昨日从江苏省委组织部获悉,这就是南京市鼓楼区最近出台的“庸官待岗学习制”。 准确地说,南京市鼓楼区的这项制度叫《干部待岗学习制度》,目的是为了增强干部的事业心、责任心、紧迫感和压力感,营造健康向上的工作氛围。据了解,该项制度详细规定了待岗的对象、程序、管理办法和待遇,并且明确要求,凡是存在以下五种情况的应予待岗:一是有《中国共产党纪律处分条例》或《国家公务员暂行条例》所列违纪行为,不适宜在原岗位继续工作的;二是受到组织诫勉谈话,整改期满没有明显改正的;三是在民主评议中称职以上得票率不到60%或不称职票超过30%的;四是在本单位开展竞争上岗的双向选择过程中落岗的;五是不能胜任本职工作的。 对待岗的干部,组织人事部门将举办待岗干部学习班或责令自学。待岗学习的期限一般为3-6个月,其间减半或停止享受有关奖金福利待遇。待岗干部若连续两年年度考核定为不称职,即予以辞退处理。 |