出租车公司上门道歉起争执 一女士打的丢了工作

　　吕小姐失业快一个月了。因为乘坐了一次出租车，与司机发生纠纷，出租车公司在上门道歉后第二天，她就被公司以处理问题不得当解聘了。

　　吕小姐称，5月的一天早晨，她在家门口喊了辆出租车。上车她让司机走高架到外滩，司机说现在那里很堵，改上另一个高架口。五六分钟后，她指出他的路线开错了，司机说上了高架没法下去了，结果是南北高架逛了一圈下来。到外滩时，时间已是8：43分，迟到了13分钟，车费是51元，比正常车费24元多了一倍多。吕小姐要求刷卡，司机坚持要付现钞。交警来后说，让她付现钞，她付后拿了乘车发票。

　　吕小姐到公司后，当即拨通了出租车公司的监督电话,并留下手机号码作为联系方式。中午，车队负责人打电话到办公室，说经过核实，是乘客自己要上高架，车队可退回多收的车费。吕小姐对此说法有疑义。中饭回来,公司前台小姐对她说，出租车公司来要公司地址。吕小姐随后打电话给其负责人，表示有事请直接联系她。过了几天，公司打电话给在外办事的吕小姐，让她速回公司，出租车公司几个人与前台小姐吵起来了。

　　在吕小姐赶回公司的途上，她接到出租车公司负责人的电话说，他们是来她道歉的，退款已交到行政部负责人手上。

　　吕小姐问，为什么不通知我？请他们现在马上离开公司，她会找一个恰当的时间当面与之洽谈此事。他们说该说的都跟你们领导说了，该做的也做好了，钱已在你们领导手上。

　　第二天，公司对她作出解除合同的处理意见。她的工作是房地产前期联络工作，公司认为她处事不当，可能会影响公司整体形象。

　　吕小姐马上找到出租车公司再次投诉，协商结果仍是按照客管处退一奖二的处理，把多余款退给她。至于她个人被公司辞退一事，他们不负责，出于对她的同情给予100元的赔偿。她要求出租车公司去跟公司说清楚，帮她争取回工作。出租车公司也曾派人上门，但吕小姐公司表示，该员工已非公司员工，不接待。

　　出租车总公司投诉处刘先生前日告诉记者，他们已为吕小姐准备好了几百元的赔偿金额，但吕小姐一直拒绝来领，按吕小姐的意思要赔偿签约一年的工资损失，简直是天方夜谭。他们事先没有跟吕小姐预约，直接到其公司，结果门口前台表示不接待，当场引起了争执。

　　该公司某房产企业人事部经理表示，吕小姐当时处于试用期一个月内，出租车事件只是一个参考因素。公司用人和解聘人不会单因为一件事就轻易辞退人。而是确实考虑到吕小姐的综合因素，感觉不是很适合这个岗位，于是取消了用工合同。（王凤梅）（来源：新闻晚报）