告别“失语症”

　　领导干部要真正同群众打成一片，成为群众的贴心人，科学的工作方法、严谨的工作态度、扎实的工作作风必不可少，但更为重要的是能与各阶层群众无话不谈，心与心真情互动。

　　可是，在现实生活中，总有一些领导干部不会“说话”，在与群众交流过程中产生这样那样的“语言隔阂”：与新社会群体说话，说不上去；与困难群众说话，说不下去；与青年学生说话，说不进去。这些领导干部，之所以不知不觉间患上了可怕的“失语症”，往大里说是全心全意为人民服务的信念树立的不牢固，以至于在同群众交流时总是难以放下“高贵的架子”，不打官腔就开不了口；往小里说，是领导方法和工作方法难以与时俱进所致，以至于做不到“到什么山上唱什么歌”，与不同阶层群众交流时腔调都一样，大话、空话、套话满天飞。久而久之，说不上去、说不下去、说不进去、给顶了回去等种种交流尴尬，就成为自然而然的无奈结果。

　　群众在领导干部心里的分量有多重，领导干部在群众心里的分量就有多重。领导干部要把工作做实、做细、做深、做好，关键之关键就是要学会“说话”，自觉根除“失语症”。

　　赤兔

　　(来源：山西新闻网 山西日报 网络编辑：张星秀)