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济南人事局出台“十条规定”


http://www.sina.com.cn 2005年07月22日07:05 大众网-生活日报

  开栏的话:

  节约创造价值。济南市在党政机关中发出建设节约型机关的号召后,省城绝大部分党政机关积极响应,迅速行动,掀起了一股创建热潮。为配合建设节约型机关活动的开展,从今天起,本报开辟专栏,介绍和推广部分市直党政机关在建设节约型机关方面想出的好点子,出台的好制度,出现的新气象。

  生活日报7月21日讯(记者 刘玉波 实习生 张梓轩)对明显属于不切实际的铺张支出要在审批环节上坚决予以制止!济南市人事局日前出台建设节约型机关“十条规定”,提出要关口前移,制度约束,从源头就开始大念“紧箍咒”,把铺张浪费的不良风气彻底堵在门外。

  为了打造节约型机关,济南市人事局专门出台节能“十条规定”,要求全体工作人员要增强勤俭意识,从自身做起,从身边事做起,养成自觉节约一度电、一杯水、一滴油、一分钱电话费的良好习惯。从源头抓起,按照节能降耗的要求,进行基础设施改造、购买或更新设备时,要优先考虑采用高效节能的新技术、新产品。在这技能“十条”中,济南市人事局从小处着眼,甚至对机关工作人员杯子中的水都提出了“细杠杠”,明确规定“饮用热水按需取用,不能出现‘过夜水’”。

  济南市人事局还规定,严控会议数量,尽量压缩会议时间和规模,就近合理安排会议地点。尽量利用网络传输文件和在电脑上修改文稿。提倡双面用纸。控制纸质文件、简报等的印刷数量。从严控制固定电话来电显示以及长话开通数量,打电话要尽量使用内线电话,并且做到长话短说,严禁利用办公电话闲谈、聊天、娱乐,切实降低通讯费用。日常接待坚决杜绝讲排场、摆阔气等铺张浪费现象。杜绝借出差利用公款旅游。


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