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人民网上看民意 7月22日热点新闻留言选登


http://www.sina.com.cn 2005年07月23日01:39 人民网

  (以下留言仅表达网友个人观点,不代表人民网立场和观点。)

  如果投机就能占便宜,钻空子就能发财,试问还有多少人守规矩?!现在制假、造假的行业、人员还少吗?国家应从“高考移民”入手,斩断教育领域腐败黑手!一味听之任之,后果只能毁了这块决定国家命运、前途的最重要的领地。

  对于李洋,我认为清华应该录取他,有水平为什么不录,清华还有一点权力没有?!

  就的叫他付出代价,不然还有什么公平。

  我认为应该录取,由于教育不平等,才出现了高考移民,如果全国一把尺子,那里都一样就不会有高考移民了,优质进入优校,天经地义,就没有这么多麻烦了.

  这篇文章好,有责任感,客观、实事求是,清华大学应该考虑。不要留遗珠之憾。高考、大学不就是选拔、培养人才的吗?状元不要,道理不通

  如果我是清华大学的校长,我会录用李洋。德才兼备,选用人才理所应当,不管你是不是“高考移民”。不论在哪里报考,都是中国公民,精忠报国,没有人才怎么行呢?玩指标是很害人的。海南不应该限制,真是小家子气。如果我是海南省长,我还要鼓励最优秀的学子到海南就读,这样还可以带动本地学生上进,考上名牌大学了,还是从海南出去的,海南的知名度也有了,今后人才也会涌向海南。教过的教师也感到自豪!

  李洋不能被清华录取,折射出中国教育的不公平。照理,李洋是中国公民,又是在中国参加高考。他所得到的考分又上了清华的录取线,仅仅是因为他是湖北人,而在海南参加高考就剥夺他上清华的权利,这公平吗?我们首先得问:为什么同在一个国度,考生的名额分配和录取分数线会有很大的不同?某些地方为什么会得到特权?他们凭什么?现在把板子打在李洋这样无辜的学子身上,又是公平吗?

  要让一个16岁的学生来承担,是否太沉重了?别总拿年龄小说事儿!小小年龄就会钻空子,上了大学,有了能耐,钻政策空子的本领更上一层楼.

  这样的人才不录取太可惜应别具一格降人才更多留言……

  美国的军费开支比我们多几十倍,难道对别人不是威胁

  《报告》竭尽挑拨之能事,就像一个习惯于搬弄是非的村妇。虽然老调重弹,但她唠唠叨叨不断重复,不仅使人心烦,而且也有一定欺骗性。因此,我们也应有针对地系统地进行分析和批判。

  抗议美国霸道逻辑。在搞好同美国的关系时,国防还应该进一步加强,200多亿太少,应该是500亿,或者是900亿。别指望美国和日本能对我们友好,自己强大起来是最重要的

  发展总是有阻力的,中国的发展是任何阻力都阻挡不了的.当前我们要紧紧抓住发展这个执政兴国的第一要务,发展自己,壮大自己,增强对话的实力.现在暂且忍一忍美国的猖獗,待到20年后再与之正面交锋,当然还有我们的临国--日本.目前需要做的就是不卑不亢、有理有利有节的与之论战.

  美国是一个帝国主义国家,战争的策源地是一个纸老虎,但是也是一个真老虎,一定要认真对待。

  走自己的路,让别人去说吧!

  把中国搞得四分五裂是美国最高兴看到的.它恨不得全世界都在动荡不安!

  美国此举别有用心,讲一些危言耸听的话。“正人先正己”,美国自己的国防经费那么高凭什么、又有什么权力去指责别人。在世界范围内到处充当世界警察,对别国内的事务妄加言论,指手画脚。

  中国军事实力增长对世界有威胁这是美国的言论。那美国是世界上军事最强的国家那他 更是威胁地球上每一个人的安全。

  中国做为一个主权国家,有权对自己的国防开支作主,别国无权也没有必要指手划脚。我认为在当今这样一个强权政治的世界形式下,中国的军费开支还不能与国防成正比,应强大投入。更多留言……

  好的制度尽快能在湖北落实,力求创新,真正能使湖北中部崛起。

  俞总你的这个讲话很好,但是我是一个湖北人,觉得你的下级大多不落实的人。比如咱们湖北医药回扣,无证诊所那么多,为什么有关部门不查一下呢,查了也只是搞个小数目而以,真的是那点吗?湖北药品招标已经5个月了为什么还没下来啊,在别的地方早下来了,你说他们不是在用时间换金钱还是在为什么呢?

  为什么问题会越来越多、越来越重?说穿了,很少有人认真落实执行。尽管“督察”工作从来就没有停止,但虚“督”不“查”现象屡见不鲜!尤其可悲的,是某些制定政策规定的人带头不落实。

  此话说到了焦点。有章不循、有法不依和有令不行、有禁不止,导致法制失效、政令不通,且恶性循环,是党政机关、经济部门和社会上的种种恶行此伏彼起、屡禁不止根本原因。

  “再好的制度,不落实,就会成为一纸空文,其结果比没有制度更糟糕。”说得好。可对应声虫和假大空们怎么落实?不仅要树立科学发展观,还要有民主与法制的环境,科学管理的制度、标准和办法,更要靠讲客观科学、实事求是的人不折不扣地执行和落实。

  于书记说得好,但愿下边都照着做!

  俞书记确实水平很高,支持。

  俞正声的这个观点对!制度是必须的,但制度不是万能的,落实才是根本.以人为本不会变!更多留言……

  这个作者肯定是被裁掉的政工干部,失去既得利益后出来散布谣言,什么逻辑关系?外企和私人企业也没有那么多政工干部,不照样干的挺好?

  国有企业政工人员减少了,支部书记由行政领导兼任了,工人有话更没地方说了。职工们都把厂长或车间主任比做父亲,把党委书记、车间支部书记比做母亲,工会主席比做大哥。过去、工作上的烦恼可以和厂长、主任说说,生活上的不顺心可以跟书记唠唠。现在没有书记了,厂长、主任既是爹又是娘,他根本不管你生活上的烦恼。于是,工人想起找大哥(工会主席)诉诉苦,可是工会主席也被行政领导兼了,苦也没处诉了。

  党务和政工干部素质一定要培养、锻炼和提高,党务和政工干部的职责一定要保护和认真落实,党务和政工干部的积极性要保护和激励。

  建议党务和政工干部坚强起来,廉洁自率,大胆监督,维护好党和国家方针政策的贯彻执行。维护和坚决的为人民服务。加强群众基础。

  没有权利的政工,能为老百姓说多少话呢?难怪有人说“如今到底什么叫政工?还有什么必要专职搞政工?”。我们政工的不能只为企业利益着想,也要为职工着想,还要为国家大局和方针政策的落实着想。加强政治监督,叫那些效益进入私人腰包的“老总”、“经理”、“厂长”“主任”“处长”“科长”们收敛一些。

  企业员工需要工会人员的真正关心。

  这种现象在当前企业改制的过程中十分普遍。笔者认为主要是企业老总的短期行为造成的,他们认为精简政工部门和人员即可看到了现实的效益。但时间一长出现的职工思想乱、精神垮、领导胡作非为的后果他们却不考虑,因为到那时他们有的已升官了,有的已发财了,哪管那么多?这样会害了企业,也必然会损害职工的根本利益。请各位老总三思后行。

  关键是这些政工人员及他们的组织已经不再能代表工人们说话,为工人们的利益而争斗!也得不到工人们的信任和拥护!一个组织如果没有一定的民众基础,那这个组织就没有生存空间!

  不光企业要精简政人员,各级党委的工作人员都要精简.更多留言……

  腐败分子正在实施犯罪的时候,还厚颜无耻地说我没有犯罪。这就是腐败分子心黑手辣脸皮厚的总特征。

  花掉的只是公家的权,当然不是公家的钱了!

  “没有花过公家一分钱”也对啊。人家花的是成千上万吧

  逮起来了,还这么横,要是没有逮的时候,该有多么横啊!

  贪官说话大多不知羞耻,不明白他们怎么练就那么厚的脸皮,讲假话面不改色心不跳。因而别信他说什么,看他怎么做,结果如何。

  识别贪官的一条准则已经浮出水面:就是在大会小会上喊得最响的那个就是,好象李真就是这样。锦衣卫:拿下!

  她的上司没有责任。只是把责任弄到一个人头上吧。更多留言……


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