【本报讯】（记者徐棣军通讯员黄颖）昨天上午，全省工会干部培训工作现场会在宝安区总工会干部培训中心举行，我省21个地级市总工会主席观摩了这场基层工会干部培训课。省人大常委会副主任、省总工会主席汤维英，市人大常委会副主任、市总工会主席王新建等领导出席了现场会。
改革开放以来，深圳市总工会面临职工队伍日益复杂、劳务工多、非公有制企业多、
劳动纠纷多的现状，新的形势要求工会干部必须全面提高素质，才能切实地维护好职工的合法权益，担负起工会的“桥梁”和“纽带”作用。自1995年以来，我市每年都举办多期规范化岗位资格培训，参加培训的工会干部累计超过5万人次，经过考核取得岗位合格证书的在95％以上。培训工作也从应急型走向规范化，从单一的岗位培训转化为多种培训并举，形成了一套有自己特色的培训形式。
宝安是其中的典型。为了做好工会干部培训工作，宝安区总工会与区委签订了相关责任目标书，明确提出了区总工会每年举办工会干部岗位培训3期，各街道总工会举办3－5期的硬性目标，还投资建设了宝安工会干部培训中心。他们充分发挥三级工会网络的作用和优势，有计划地实行分级培训管理，即区抓街道、街道抓社区、社区抓企业的“三级工会培训体系”。多年来，区、街道、社区三级共举办不同类型的工会业务培训班达1397期，共有94760人（次）参加了培训学习，达到基层工会干部普遍轮训2次以上，使宝安区专（兼）职工会干部的素质有了明显的提高。
汤维英对宝安区的基层工会干部培训工作给予了高度的肯定，同时希望宝安工会在现有的基础上，不断创新，取得更好成绩。他要求各市工会主席在本次会议结束后，要组织好开展以“三家”（社会活动家、实干家、专门家）尤其是“实干家”为主要内容的基层工会干部培训，使工会干部成为直接帮助职工解难事、办实事、做好事的实干家，更好地履行好自身的职责。
作者:记者徐棣军通讯员黄颖 编辑:
