新华网长春7月25日电（李旭东、李亚彪）想要当派出所所长，必须先拿到上岗“执照”。从今年开始，吉林省公安厅将建立派出所所长任职培训和任职资格考试制度。以这项制度为代表，吉林省公安派出所建设将全面提速。
吉林省公安厅规定，省厅负责对一二级派出所所长的培训和对全省派出所所长的任职资格考试，市州负责对三级以下派出所所长和新任派出所所长的培训。力争从今年开始，通
过两年时间，将全省派出所所长轮训一遍。派出所所长经培训考试合格的统一发给任职资格证书，对经培训两次考试不合格的，建议当地公安机关撤销其所长职务。同时，省公安厅还将逐步推行派出所所长竞争上岗制度，并于今年先行试点，明年将在全省范围内全面推开。
此外，民警执法也要先取得资格。吉林省公安厅将指导各市、州公安机关建立执法资格考试制度，逐步推行派出所民警执法持证上岗。县市、区公安局还要认真组织派出所民警定期旁听法院审判，确保每个派出所民警至少每季度到法院旁听一次审判，并将此制度纳入等级评定，长期坚持，增强民警的证据意识和程序意识，使民警逐步成为执法办案的行家里手。
为切实强化社区防控工作，吉林全省增加1．2万名专职治安员，用于派出所巡逻防控工作，还将加快普及和推广技术防范工程，按照“政府推动、市场运作、保险介入、公安配合、谁出资谁受益”的原则，推进以居民区、商业网点为重点的技术防范工作。为解决派出所警力不足问题，省公安厅决定进一步充实基层警力，在两年内使全省大城市派出所警力达到总警力50％以上，其他市、县派出所警力达到总警力60％以上，社区民警达到派出所警力60％以上的目标。
