有感于“干部是干出来的”

　　“干部干部，是干出来的，并不是干部自己跑出来的、说出来的。否则，就不叫‘干部’，而叫做‘跑部’、‘说部’了。对那些封官许愿、请客送礼、跑官要官、拉票贿选者，一经发现，坚决依纪查处！”10月29日下午，在省委七届十次全会闭幕式上，河南省委书记徐光春出语严肃，四次提到干部作风问题，对在一些干部中存在的不正之风进行了严厉批评和谆谆告诫。（11月1日《河南日报》）

　　从理论上说，徐书记的此番讲话很有道理，也切中时弊。“干部干部，是干出来的”，是依靠自己扎实的作风、辛勤的汗水和群众的口碑换来的，而不是拉拉扯扯、请客送礼“跑”来的，这应是干部干的本意，也是组织选拔任用干部的基本原则。

　　可事实上，跑官要官已成为沉积于官场久治难愈的痼疾。清朝李鸿章就曾说过这样的话：“天下最易的事儿是做官”。易在何处？便是官是“跑”出来的。时过境迁，尽管为官的宗旨已截然不同，可官场的这种“跑”习非但没有随着封建残余寿终正寝，反而愈演愈烈。“不跑不送，原地不动；只跑不送，平级调动；又跑又送，提拔重用”，就是对官场用人潜规则的辛辣嘲讽。

　　在权力没有得到有效遏制的情况下，跑官要官便成为权力真空下滋生的怪胎。被称之为“五毒”书记的张二江便曾写了一本《下级学》的书，他在书中这样写道：“与上级领导关系如何，是下级晋升成功与否的一个十分重要的因素。有些人单纯地认为，是太阳总会发光的……这是十分幼稚而不切实际的想法。”可见，在张二江的眼里，干部绝不是干出来的，而是“好”出来的，而“好”的前提是金钱铺路，且随行上市，明码标价；而被称为新中国成立以来查处的最大卖官案“马德案”，马德17次受贿便“卖官”12次，先后有256名官员涉案。

　　由此可见，要确保干部真正是“干”出来的，就必须有“干”的环境，有“干”的潜力，有“干”的甜头，在全社会着力营造一种“想干事的有机会,能干事的有舞台,会干事的有地位”的良好氛围。

　　首先是领导干部应以身作则，清政廉明，两袖清风。“上有所好，下必甚焉”，上梁不正，自然有顺杆儿爬的投机取巧者；其次是改革干部选拔任用制度，铲除“跑官”滋生的土壤。一方面干部选拔应透明程序，阳光化操作，公开、公平、有序竞争，杜绝“少数人说了算”。另一方面要让民意在选拔中占相当的比率。“群众的眼睛是雪亮的”，谁好谁坏、谁优谁劣，群众最有发言权；第三，建立和完善用人失察制度，实行责任追究，杜绝用人上的任人唯亲、结党营私现象。

　　政治路线确定之后，干部就是决定因素。因而，让干部“干出来”，这不仅仅是一位省委书记的要求和期盼，更是事业发展的需要，巩固执政党地位的需要。

　　(稿源：红网)

　　(作者：陆志坚)

　　(编辑：潇湘行)