济宁医学院附属医院为患者减负实现医患“双赢”

　　新华网济南11月9日电（记者王娅妮）看病难、看病贵是老百姓反映强烈的一个问题。在开展保持共产党员先进性教育活动中，山东济宁医学院附属医院把贯彻落实“三个代表”重要思想、实践党的先进性，落实到真心实意解决群众看病贵、看病难、看病烦的问题上，推行了单病种限价等一系列改革，在群众满意的同时，医院也实现了良性发展。

　　年仅6岁的刘进增因为先天性心脏病，不久前在济宁医学院附属医院接受了手术治疗。

　　为什么刘进增的手术费用只有别的医院一半呢？济宁医学院附属医院院长武广华告诉记者，目前医院通常采取按服务项目收费的方式，即患者按治疗费、医药费、手术费等各个项目累加付费。由于医生的收益和服务数量直接挂钩，怎样治疗又基本上全由医生说了算，因此容易出现提供过度服务而增加患者负担的现象。

　　在保持共产党员先进性教育活动中，这家医院把解决群众反映强烈的突出问题，作为取得扎扎实实成效的具体措施。经过充分论证、严格测算，医院决定从遏制过度服务“开刀”做起，变按服务项目收费为按病种收费，实行单病种限价制度。

　　武广华院长介绍，单病种限价就是限定一个疾病从诊断、治愈到出院最高的费用。医院首批选择了19个科室推出69个病种的限价服务。继而又扩大到128种，这些病种占常见多发病的70％。如先天性心脏病房间隔缺损，治愈费用由过去的17580元限价到1万元，降幅44％；阑尾炎手术费限价2200元，降幅41％。128种病限价后的医疗费用平均降幅达到33％。截至目前，已接诊治疗单病种限价病人3800多例。

　　在先进性教育活动中，济宁医学院附属医院又把对出台的措施进行监督和确保落实的情况，作为整改提高阶段的重要环节。他们进一步规范药品、器材、卫生耗材的招标采购，实行医师用药情况监控通报、抗生素使用前10名每月公示以及医师合理用药评价三大通报警示制度来规范医师的用药行为。在医院最近的一次内部检查当中，就有两名医师因用药不合理，受到了严厉的处罚。医院感染管理办公室陈玉芹主任介绍，神经外科一位医生被扣了1300多元，相当于他月工资的三分之二，骨科的一位医生则被扣了2600多元，几乎所有工资加奖金都被扣光了。

　　针对患者反映强烈的挂号难、住院难、交费难、找名医难等问题，济宁医学院附属医院还改进了挂号交费流程，增加了收费窗口和导医服务岗，扩大专家门诊数量，并开通绿色急救生命通道，为急危重的无人陪、无医疗费、无姓名的“三无”病人提供无条件救治。针对贫困家庭先天性心脏病患儿看病难的问题，医院拿出100万元设立了慈善救助基金，实施“爱心医疗救助工程”，面向全国免费为100名特困家庭3－15周岁的四种先天性心脏病患者提供手术治疗，全部由党员医师义务执刀。医院党委结合先进性教育活动，决定将这项活动作为长效机制坚持下去，明年继续投入100万元开展第二批“爱心医疗救助工程”。

　　一系列政策的实行减轻了患者负担，更多全国各地的患者慕名而来。在群众得到实惠的同时，医院也得到了发展，业务量明显增加。据统计，今年1到9月，门诊量达30.8万人，比去年同期增加14％，手术增加34％，医院业务收入和职工收入分别比上年增长45.92％和29.87％。

　　确保先进性教育活动真正取得实效、成为群众的满意工程，在济宁医学院附属医院成为全体党员的共识。“价格降下来了，病人来得多了，我们的效益也好了。这说明让利给患者，医院照样能发展。随着医院投入的增加、规模的适度扩大，固定成本也会相应降下来，又为进一步降低医药费用打下了基础。”武广华说。