【金陵晚报报道】 今天，本次公开选拔领导干部已经拉开大幕，昨天，江苏省公开选拔领导干部领导小组办公室主要负责人也就本次公开选拔中的细节回答了记者的提问。
笔试考试内容既测试各类别职位应该具备的基本知识，又侧重测试运用基础理论和专业知识分析解决实际问题的能力。因此命题将从不同岗位、不同职位的需要出发，有针对性地研制，不出偏题怪题和死记硬背的题。省公开选拔领导干部领导小组将邀请国内相关领
域的知名专家和富有实践经验的领导干部组成命题专家组，以保证命题的质量和水平。
这次公选的有些职位要进行英语考试，而实际情况是很多优秀人才尽管英语的阅读听写能力较强，但会话能力较弱，也是通常人们所说的“哑巴英语”，加试英语会不会把这类人才拒之门外？
江苏省公开选拔领导干部领导小组办公室主要负责人介绍，本次公选职位中有六个职位因为所处单位国际交流活动多，因此需要加试英语，具体是南京信息工程大学校长、中国江苏国际经济技术合作公司总经理、江苏省海外企业集团有限公司总裁、江苏省建设集团公司副总经理、江苏东恒国际集团有限公司副总裁、华泰证券有限责任公司副总裁等六个职位。要求是要具有较好的英语基础和一定的会话能力，英语考试分值所占的比例有限，占笔试专业知识成绩的20％。因此，对那些目前英语会话方面还不太过硬的同志也欢迎踊跃报名大胆参与竞争。（姜晶晶）(编辑暴雪)
