不设考官组　成绩投票定

　　本报讯南京市7个市管正职职位的公推公选工作经过两轮民主推荐和驻点调研后，日前进入演讲答辩阶段。在江苏省内7所知名高校领导的主持下，48名竞职人员逐一登台演讲答辩。与以往不同的是，此次演讲答辩未设专门考官组，而是由与会的相关领导、本单位职工、相关单位职工等人员投票评定竞职者的演讲答辩成绩。

　　此次公推公选的7个职位分别是南京市国资集团、市文联、团市委、经协办、水利局

　　演讲答辩分7个会场进行，在国资集团总经理职位竞职答辩会现场，与会人员向答辩者提问：“目前国资集团经营着不少公益性单位，如果你成为国资集团总经理，如何让这些单位既发挥公益作用、使群众满意，又使国有资产保值增值、令政府满意？”在南京市文联常务副主席、党组书记职位答辩现场，问题则指向前段时间的“超级女声”评选活动，请竞职者谈谈对“超女”现象的看法。竞选团市委书记的答辩中，如何拓展创业工作新局面，解决好大学生就业问题等社会热点都被与会者提出。

　　据介绍，此次演讲答辩的与会人员有南京市委、市人大、市政府、市政协等单位的领导，还有各公推公选单位的干部职工代表，相关单位职工代表和部分市人大代表、政协委员。所有与会人员既是观众又是评委，每人一票，根据演讲答辩者的表现，当场填写民意测验表，投入票箱。答辩结束后，对测评结果汇总打分，各职位得分前3名的竞职人员将被列为组织考察对象。

　　（宁文）

　　《华东新闻》(2005年11月22日第二版)