年终评优指标不得擅改_新闻中心

年终评优指标不得擅改

http://www.sina.com.cn 2005年11月23日00:00 东南早报

12月20日前完成本单位年度考核优秀等次指标的报批　　早报讯（记者张文）又到一年一度的年终考核，市委组织部、人事局日前发出通知称，机关事业单位考核不得擅自突破优秀等次指标或逾期上报考核结果，并严格兑现考核奖惩。　　据介绍，今年市直单位工作人员年度考核将在绩效考评的基础上进行，科级及科级以下工作人员年度考核（定期考核）按相关规定执行。处级干部年度考核工作将统一安排另行通知。　　市委组织人事部门要求各单位尽快拟定年度考核（定期考核）方案，并于12月20日前完成本单位年度考核优秀等次指标的报批。此外，应在2006年1月底上报年度考核总结及备案材料；各县（市、区）组织、人事部门则于2006年2月5日前，将年度考核结果及总结报送市委组织部、市人事局备案。