上海工会组建之路任重道远

　　本版撰文张路

　　职工入会率60%

　　艰：博弈的路还很长

　　一份有关建立工会的批复文件，被一家独资企业经理粗暴地撕毁了。

　　一家台资企业经过了区工会长达8年的“思想工作”，才在人大执法检查过程中答应了组建工会。

　　一个开发区工会的主席，为区域内的一家私营企业建立工会之事，上门了十几次，仍被软钉子顶回。

　　……

　　这就是工会日前仍然要面对的现实。

　　506万会员，上海实现了工会会员历史性的突破，但是，60%多一点的入会率仍暴露着上海工会组建的很多空白点，也显现了工会组建的步履维艰。

　　面对一些外商投资企业对成立工会的“软磨硬顶”，各级工会经过十年上门做工作，十几次沟通，一个一个攻克。至今，上海开业的近2万家外商投资企业中，已有6200多家建立了工会。

　　但是，很显然，外企等非公企业工会组建面临的困难越来越大。“所以现在在未建工会的外资中组建工会是在啃硬骨头。”市总工会组织部副部长刘卫新这样表示。

　　据分析，很多外企在进入中国时对中国工会都认识不足，认为成立工会是给自己找“对头”；一些企业则因为工会经费问题而难以接受组建工会；一些进入上海多年的大企业或者跨国公司则表示“在世界各地的企业都没建工会，在中国也不例外”；更有一些外方经营者、管理者联合其他外企，共同抵制中国工会；还有的企业以建立员工联谊会等代替工会组织；有的以职工没有要求为借口，就是不建。而这些企业的员工怕老板打击报复，谁也不敢出头提出建会要求。