育婴师职场遇尴尬

　　培训两个半月，学费1200元左右，通过了山东省劳动和社会保障厅的职业资格认证考试方能拿到证书。结果却是早教机构不认可。目前，省城较早一批拿到资格证的育婴师处境颇为尴尬。

　　现在一家乳业公司做婴幼儿营养顾问的小薛是省城较早吃螃蟹的人。2004年7月，育婴师培训在济南刚出现不久，学前教育专业的她就报名参加了一个培训班。据小薛说，找工

　　育婴师培训2004年下半年在济南正式出现，至今已有数百人通过考试拿到初、中级育婴师资格证。但是，常有一些学员反映：“为什么拿了证却找不到你们说的那些工作？”“可任职于幼教、儿童研究所、社区婴幼儿服务机构、家庭等；也可提供咨询服务，如担任婴儿护理指导、产妇护理指导、社区教育指导等；还可灵活就业，自办亲子园，做自己的老板。”这是培训学校为学员们描绘的美好就业前景。然而早教机构、亲子园等相关用人单位却明确表示：仅有育婴师职业资格证是远远不够的，必须具有相关专业背景。

　　“如果仅仅接受了育婴师培训，在专业知识、实际技能上都不可能达到我们的要求。我们需要的是有丰富经验和系统婴幼儿教育知识的专业人员。”负责一大型早教中心招聘工作的王女士告诉记者。据了解，济南市正规的早教机构、亲子园都倾向于招收幼师、学前教育专业或具有相关背景的工作人员，在文化素质、工作经验甚至是否有做母亲的体验方面都有严格的规定，对育婴师的认可度则普遍偏低。

　　事实上，济南市0-3岁婴幼儿约十余万，专业早教机构却少得可怜，对育婴师需求量最大的应该是家庭和社区。然而记者咨询了省城几家大型月嫂、家政中心后却发现，育婴师所占比例极小，且收入还不如月嫂高。“月嫂根据级别，月收入从800元到1500元不等；育婴师一般650元起薪。”对此，工作人员的解释是：“因为月嫂的工作更辛苦。”

　　据专业人士介绍，育婴师是“主要从事0-3岁婴儿生活照料、护理和教育的工作人员。”0-3岁是人生发展的关键时期，对人的智力发展、性格培养起十分重要的作用。育婴师经过一段时间专门训练后，对婴幼儿的生理、心理、言行、思维和情感方式都有一定了解，也知道该如何与婴儿相处和沟通。从某种程度上看，育婴师的出现填补了我国早教市场的空白，他们不仅可作为婴幼儿的启蒙老师，也能成为年轻家长们的老师。只是要想摆脱这一尴尬处境还要期待市场的壮大和成熟。本报记者仲爱梅