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雇主签合同预订年后返工月嫂——保姆市场提前半月闹“荒”


http://www.sina.com.cn 2006年01月06日09:21 南方日报

  保姆荒

  本报讯“今年保姆荒比去年提前半个月到来,现在到家政公司几乎很难找到保姆了!”昨日,广州市几家家政公司异口同声说。随着一年一度的春节临近,外来打工者纷纷回家过节,致使广州市的”保姆”市场在春节期间闹起了“荒”。记者昨日从市妇联获悉,由于农村保姆基本都要回家过年,今年留下的空缺非常大,有几万缺口。市家政服务中心负责

人表示,广州的钟点工可缓解春节期间缺保姆家庭的燃眉之急。

  雇月嫂要提前签合同

  “如今到我这来找里保姆工作的人都很少了!”昨日,广州一家家政公司负责人向记者诉苦,她说该公司早在半个月前就已经出现保姆荒了,如今上门的人都是要找保姆的雇主,鲜见欲登记当保姆的人。就连高职保姆--月嫂如今也面临“断奶”危机,广州市娘子军家政公司一位黄女士称,目前该公司只有90%月嫂在岗,10%月嫂已终止合同回家过年,一些雇主为了春节过后找到月嫂,甚至现在已经开始跟该公司签下合同,争抢春节后返工的月嫂。

  据了解,每逢春节期间,广州市的外来“保姆”都要回老家过年,导致广州的保姆岗位在春节期间严重短缺。”去年春节的保姆缺口就达到6万人,虽然今年的统计还没有出来,保守估计也不会比往年少,也有几万缺口”,市妇联有关人士称。

  因为自家雇用的保姆要回家过年,陈太太从去年底起,开始寻找能在春节期间上班的保姆,然而跑了几家家政都找不到。“孩子只有8个月大,由我和保姆一起照看,可是春节将至,眼看保姆提出要回家,我把工资由800元加至1200元,可保姆仍然不愿意,非要回家过年。”陈太太无奈地说。

  保姆来得少流失多

  记者从市家政公司了解到,由于保姆业对外省务工人员吸引力不足,保姆来得少,流失却不少,广州绝大多数家政公司现已保姆告缺,市民提价两三百元都雇不到保姆。“更何况在春节期间,即使雇主们均打算提高保姆工资,高出400至500元,也极有可能雇不到。”某家政公司负责人称。

  为何春节期间几乎年年都要闹“保姆荒”?据广州市劳动力市场家政中心有关人员介绍,2005年他们到广西、海南、湖南、湖北等省份调查发现,这些广东保姆主要输出地近年经济发展快速,许多农民不愿再南下当保姆。

  据广东家政协会副会长田欣表示,酬劳低、社会对保姆尊重程度不高,也是造成目前保姆紧缺的重要原因。

  加工资封红包

  据了解,为了能留住保姆,雇主太太们也纷纷出招。除了加工资外,雇主方女士提出,春节期间,雇主最重要的是能让保姆有家的感觉,这样就可以避免保姆思归之情。而雇主周女士则表示,保姆辛苦了一年,春节返乡求个团聚,实乃人之常情。她每逢过年之前会给保姆封个红包,以求保姆能够来年再来。

  而据多家家政公司称,为了应付春节期间的“保姆荒”,他们也会做保姆的思想工作,尽量能多留一些保姆在广州过春节。业内人士表示,能否留保姆在广州过年,雇主和保姆的私人关系好坏是一个特别重要的因素。

  市家政服务中心负责人表示,如果一些家庭在春节期间确实需要家政服务人员,不如转请广州的钟点工,广州的钟点工有市妇联劳动力分市场推荐的本地家政服务人员,其工作质量、服务态度均可以过关。

  据了解,目前,市妇联正尽可能地与外地妇联联系,争取输送更多保姆来广州,以此来缓解广州的“保姆荒”。

  李慧燕吴家欢

  图:

  临近年末,每家家政公司的生意都冷冷清清。资料图片


爱问(iAsk.com)

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