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有人为何好“忽悠”


http://www.sina.com.cn 2006年01月17日09:55 中国新闻网

  “忽悠”一词是东北方言,大概是“连蒙带骗”的意思。1月11日《检察日报》头版的报道《荒唐!无业游民将一干官员“忽悠”了》披露,35岁的无业游民韦敢,打着国务院下属某单位广西工作部的幌子,在广西先是“忽悠”某县畜牧局党委书记覃某:“你不如调到我的工作部来,我马上给你个正处级待遇。”覃立即辞职,拜倒在其膝下,还凑了38.5万元汇进韦的账户。后来,韦来到南宁,某文史馆政策法规处的李某等近十人全部果断辞职,成为他“忽悠”企业的马前卒。

  这些官员咋就如此好“忽悠”?原因大抵有三:

  其一,官迷心窍。俗话说,水往低处流,人往高处走。遗憾的是,现在个别干部官迷心窍,只要能升迁,什么事情都做得出来,不要说党性丢掉了,就连人格也不要。覃某等人就是这样的典型。

  其二,见异思迁。时下,在机关干部队伍中,不爱岗、不敬业,“这山望着那山高”的现象仍有存在,有些人或者疲疲沓沓,或者牢骚满腹,怨天尤人。总觉得组织上欠他的太多了。于是,难免不做出什么出格的事。

  其三,素质低下。1996年6月21日,江泽民同志在《努力建设高素质干部队伍》一文中谈到干部队伍存在的问题时指出:“有的干部不认真学习党的理论和政策,不注意大局,不注意政治,甚至分不清基本的原则是非界限。”10年过去了,这个问题仍然存在着。被韦敢“忽悠”的干部中,既有党委书记,还有政策法规处干部,他们受组织教育短的十几年长的几十年,不是觉悟不高,便是素质低下。

  政治路线确定之后,干部就是决定因素。一个只有高中文化的韦敢就“忽悠”了十几名干部。对此,我们应该以小见大,采取措施,切实加强对党员领导干部的教育,不断提高其政治业务素质,严格干部选拔制度,健全监督措施,不断推进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。

  (来源:检察日报作者: 张桂辉)


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