"见习总经理"只招贫困生 兴华宾馆用岗位来扶贫

　　日前，上海兴华宾馆贴出了一份招聘见习总经理和服务员的启事，还附带了一个额外条件———面向贫困大学生。可昨天第一批应聘的大学生中只有一人符合额外条件，其他则是冲着“见习总经理”而来。

　　在昨天的招聘会上，面试官特意设置了一个“请谈谈你的家庭情况”的问题。兴华宾馆总经理助理吴彤解释，因为这次招聘主要是为了给贫困大学生勤工助学的机会，才会设

　　已注明了“额外条件”，为什么还有学生冒失“误聘”呢？就读经济法学专业的小顾表示，他是冲着“见习总经理”来的。“实习单位肯定不会提供这样的高职位给实习生，实习期多半是干一些基层的工作。”

　　来自农村的小彭来应聘服务员，他是昨天唯一被录取的。小彭告诉记者，爸爸妈妈都是务农的，他想利用寒假打工为家里减轻负担。

　　兴华宾馆人力资源部张志清告诉记者，见习总经理每月1500元，服务员每月800元。“这样的薪资待遇比一般单位同岗位的实习工资要高，因为待遇中还包括兴华宾馆为贫困学生提供的助学金。”

　　教育专家表示，这场招聘会本是出于帮困的好意，没想到招来了非贫困生。这就反映了部分大学生在毕业求职中存在误区，无论职位是否合适，瞄准“高位”和“高薪”出击。其实，大学生在求职初期时，应抱着为今后工作累积经验的心态，找准真正合适自己的工作，而不是向“钱”向“高”看。