本报2月5日讯（记者 魏启扬 实习生文莉）为更好地招纳人才，长沙市园林局拟公开招聘29名专业技术人员，其中长沙市园林发展公司副总经理职位的年薪更是开出了30万的高价。记者今日了解到，由于高级园林人才缺乏，30万年薪的副总职位应聘者没有达到规定人数，该职位至今仍然空缺。
据长沙市园林局人事处处长张志华介绍，近几年来，随着长沙园林建设的飞速发展
，人才缺乏问题开始凸现，为此，长沙市园林局对人事制度进行了改革，并在2005年12月首次面向社会公开招聘导游、经营策划、工程师等专业技术人员。经过严格的笔试、面试、考核、体检和公示等多个程序后，大多数招聘岗位都找到了合适人选，惟独长沙市园林发展公司副总经理一职没有“推销”出去。
据了解，该职位之所以少人问津，与长沙市园林发展公司开出的“苛刻”应聘条件有关，如研究生以上学历、三年以上工作经验等。该公司总经理周建农无奈地表示，“根据我们公司的起点，如果有个好的‘操盘手’，每年完成1000万元经营任务都不难，可当时报名的人实在太少，经过第一轮笔试后，竟然凑不出3个面试名额（按规定，面试超过3人才能开考），我们实在也是没有办法。”
面对这个尴尬的结果，张志华表示“在意料之中”，“目前就整个园林系统来说，这类高端人才不但长沙缺，全国其他城市也缺。”
