春节后第一时间职位报快消行业升级推动人才升级

　　本报讯 快速消费品行业被业内人士称为不折不扣的“不落”行业。企业要想在竞争中取胜，必须不断推出系列化产品、新产品、不断扩大市场占有率，而人才在竞争过程中的作用越发显著。

　　快速消费品行业对人才的需求重点主要集中在销售和生产运营类人才。招聘人数最多的人才当属区域经理、销售部门经理、销售渠道经理、采购经理等，主要负责为网点、设

　　在生产制造为主的企业，职位需求主要包括维修技师、设备维护、操作工等一线技术员及项目工程师、设备维护工程师等，重点生产运营人才需要的专业主要涉及电器、机电一体化、工民建、食品等。

　　中华英才网薪酬数据显示，在市场竞争日益激烈的今天，快消业以其独有的行业特质，在各行业薪酬排名中稳步前进，尤其是中高级以上的管理人员，年薪更是直逼目前排名第一的高科技行业。而且这种薪酬的增长是全方位的，无论外资企业、合资企业还是民营企业，从一般操作层至决策层，今年的薪酬都有所提高。采购经理年薪中位数在8.6万-10万左右，高位数在13.5万-16.7万左右；生产管理经理年薪中位数在10万-12.5万左右，高位数在15万-19.2万左右。销售经理年薪中位数在12万-15万之间，年薪高位数在19万-23万左右。