歧视是要付出代价的

　　四川省成都市 毕舸责任编辑 魏英杰 刘景 任大刚

　　昨日，“全国首例地域歧视案调解结案，深圳警方须道歉。”这则新闻荣登各大新闻网站的首要位置，官司的胜负意义，关注此案者的共同心态，都可以归纳为一句话：国人能否在遭遇不公待遇后，将被歧视的痛苦转化为维权的勇气。

　　歧视是要付出代价的———这大概是官司当事人双方的切身感受。深圳市公安局龙岗区分局龙新派出所悬挂“坚决打击河南籍敲诈勒索团伙”的横幅，毫无疑问是一种歧视潜意识的表露。两位河南籍律师终于怒而抗争，在经历了将近一年的官司之后，龙岗区分局虽然没有直接败诉，却必须公开道歉，同时付出了形象受损的代价。作为保卫法制在现实生活一线运行的警方，这是不可谓不沉重的教训。

　　如果把调解结果视为“河南人胜了”，又真有些勉为其难。事实上，在近一年的等待之后，我们看到胜诉的只是两位河南籍原告，深圳市公安局龙岗区分局仅仅向这两人表示了侵害其名誉权的歉意，河南人整体的家乡情与荣誉感并没有获得至少名义上的恢复。就是对两位河南籍律师来说，案件的胜诉也止于道歉而已，他们放弃了其他诉讼要求。

　　歧视是要付出代价的———也许，获得这样的胜诉已属不易，我们可以宽慰法治的一小步未来能带来公民权益进步的一大步；也许，比起更为露骨和傲慢的“女士考公务员要乳房对称”、“乙肝病毒携带者禁入公务员考试大门”、“矮个法学硕士状告银行拒聘败诉”，两位河南籍律师毕竟在庄严的法庭上获得了尊严，但哪怕是精通法律的律师，也仅能如此。相比他们的付出，该让人欢颜还是凝眉？河南人生活于各种歧视阴影下的日子，还将复制多久？甚至于整个国家为歧视而阻断的公正展现、效率提升，代价何其沉重，损失何其惨痛！

　　歧视是要付出代价的———那些没有被推上被告席的歧视制造者，也别在一旁捂着嘴偷笑。经济学大师加里·S·贝克尔早就在其名著《歧视经济学》中当头棒喝：歧视他人者，不过是个“为拒绝与某人或某个群体交易而承担额外费用的蠢蛋”。如果一家企业不愿雇佣受歧视者，只能花更高价格去雇佣来自主流集团的人；一旦某个群体被歧视形成倾向性看法，即使企业最后仍然不得不雇佣受歧视群体的个别人，也必须付出更高的交易成本。同时，还得向主流集团的受雇者支付更高的工资，以使他们愿意与被歧视者一起工作。

　　歧视是要付出代价的———今天，某个政府部门或企业可以歧视或排斥河南人，逼占全国进城务工人员十分之一的河南劳务工回家；那么企业会招不到足够的工人，引发劳动力价格飞涨。城市会因在建筑、环卫、餐饮等基础经济领域缺乏基本服务而引起生活水准倒退。歧视人为地制造一个群体与另一个群体的对立与矛盾。歧视风气的蔓延，终将形成”人人都是歧视者和被歧视者”的因果循环。

　　民众饱受歧视之苦，政府也应充分意识到歧视、尤其是制度性歧视的严重危害，以此案为借鉴，对各种显性和隐性的歧视现象深究其因，铲除其滋生的土壤，才是河南人及所有国人生活之福，也是政府依法行政之幸。四川省成都市毕舸