非收门票不可吗？

　　□王文隆 欧阳伟黄凰

　　年初是求职招聘市场最火热的时候，包括政府和私营公司举行的人才交流会接连登场，求职者们也瞅准了机会，奔波于各会场寻找工作。今天，由湖南人才市场举办的“新春首场人才交流会”，共有200多家用人单位到会，招聘会吸引了大批求职者，场内几乎“爆棚”。

　　记者在会场入口处看到，许多人在查看宣传广告上的到会企业，他们正为是否入场而踌躇。两个来自长沙县的中专毕业生讨论了很久，终于每人花10元买门票进去了。他们告诉记者，他们最近已经跑了几个招聘市场，选择不收门票的不仅到会单位较少，而且大多是劳动力市场；选择收门票的，虽然到会单位比较多，但是几场跑下来还是没有找到满意的工作，为此他们花费了不少门票钱。他们抱怨说，各单位都交纳了自己的租台费，为什么组织者还要收取如此高的入场费呢？毕竟，大多数求职者还是学生，一场又一场招聘会机会虽多，但却不是人人可享受。

　　会场外，很多求职者在广告上没有找到自己合适的工作后，放弃了进去试一试的机会，他们大都因不想花钱进场而离去。这些求职者都有一个相似的心声：招聘会的门票可以少点或者不收吗？