最大限度降低求职成本_新闻中心

最大限度降低求职成本

http://www.sina.com.cn 2006年02月16日01:26 石狮日报

合法、正规的招工市场门庭冷落，而“黑招工点”却生意火爆，究其原因，固然有一定的客观因素，但也与正规招工市场的运作有很大关系。百旺超市门前临时招工市场不在城市中心区，且宣传不足。到两家正规招工市场求职则需要付出一定的求职成本。而到石狮找工作的外来务工者，绝大多数寻求的职位是普通技工。正规招工市场的求职成本，无疑会影响他们的求职取向。为此，记者认为，石狮招工市场要想更好地发挥为石狮企业招揽人才的作用，就应当千方百计降低外来务工者的求职成本。当前，有几个方面的工作可做：一是天天都开“招聘会”。现在是企业招工、外来务工者求职的高峰期。正规劳务市场应敞开大门，最大限度提高场地利用率，吸引企业到现场招聘。按有关规定，不向求职者收取任何费用，并将这一点广为宣传。二是转变职介赢利模式。目前的职介是既向企业收费，又向求职者收费。求职者目前在石狮人才供求关系上实际上是“卖方市场”，处于主动位置，而企业则是“买方市场”。此时对企业收取适当费用是大家都可以接受的，但对求职者收费，只能将他们赶向“黑招工点”。（冷风）