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评论:抓不好教育的官员时代不允许升迁


http://www.sina.com.cn 2006年02月17日12:00 光明网
童克振

  据《中国青年报》2月6日报道,本报合肥2月5日电(记者黄勇)从即日起,安徽省将用5个月时间,对2005年度该省的县(市、区)党政领导干部进行教育工作专项督导考核,量化的考核结果将作为干部政绩考核的重要内容;考核不合格者,当年度不能评为优秀,不能提拔重用。据了解,这是该省第一次开展此项活动。

  考核政绩教育为先好,因为一个地方的社会进步、经济发展关键在于教育,国家的

科教兴国战略方案既定,各地正大张旗鼓地实施。但也出现了影响教育发展的诸多问题。一是重视程度不够。有些地方口头上高度重视,行动上“蜻蜓点水”,对教育的投入少得可怜,至今有些地方学校还在危房里教学,风吹草动,师生们都惊慌失措;有些地方民办教师的工资少得可怜,媒体披露少的月工资只有几十元,是够买油?还是够买盐?有些地方教师的工资无法兑现,教学经费严重短缺,学校向政府要钱就等于“上刀山,下火海”。

  二是管理上混乱。有些学校管理无序,或则说根本就没有管,教师三天打鱼,两天晒网,不负一点责任,空拿俸禄,政府主要领导本着“多一事不如少一事”想法图个平安,至于国家教育发展大计,早已置之脑后。有些地方学校连个操场都没有,“逼”得师生到野外“游春”,到公路“拉练”,山西沁源县二中师生因在公路跑操被车祸夺走21师生性命的惨剧至今让人不寒而栗。由于无人问管,小商小贩充斥校园,读书环境变得杂乱无章。有些学校乱收费,克扣学生伙食费,湖南桂阳六中学校不是克扣学生伙食费百万元之巨吗?学生咋成了“唐僧肉”?

  强国需要科技,科技需要教育,抓好教育是强国之根本,应该是地地道道的政绩工程,安徽把教育作为考核领导政绩之一,具有划时代的意义,今年是十一五计划的开局之年,各级政府都要统一到教育先行的认识上来,为今后高速发展打下人才基础和智能准备,前些日子笔者看到《中国不能永远为世界打工》一文就许多感慨!要想不永远打工,就要培养前沿科技人才,学校就担负着重任,可见,教育与政绩挂钩具有一定的前瞻性和现实性。


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