拉氏：“基地”赢了宣传战

　　拉氏：“基地”赢了宣传战

　　美防长称反恐战争关键在于对抗极端势力反美、反西方的宣传

　　据新华社电美国国防部长唐纳德·拉姆斯菲尔德17日说，“基地”等恐怖组织通过互联网等手段，已在宣传战中取得对美国的优势。

　　拉姆斯菲尔德当天在外交关系委员会上演讲时说:“我们的敌人在媒体时代的战争中游刃有余，而我们中的大部分——我们的国家，我们的政府，却对此不太适应。”

　　拉氏举例说，“基地”组织在伊拉克分支机构首领扎卡维对宣传战就很在行。他认为扎卡维的恐怖分子网络建立在蛊惑人心的宣传上。

　　在拉氏看来，争夺人心的战争与在伊拉克、阿富汗的地面行动一样重要。拉氏认为，美国是否能最终赢得反恐战争，关键在于是否能够对抗极端势力反美、反西方的宣传。

　　拉氏认为，目前美国在宣传战上处于“事实上的下风”，因为极端组织只需寥寥数人，便能操纵信息，而美国政府的官僚机构还跟不上电子邮件、博客、即时通讯构成的信息时代。

　　作为布什政权“鹰派”代表，拉氏一直主张重视宣传战。去年媒体披露，美国在伊拉克曾用“有偿新闻”收买当地报纸版面，刊登有利于美国的虚假新闻。这一做法遭到主流媒体的一致抨击。

　　西点军校揭开“基地”组织神秘面纱

　　企业化运作老婆多钱就多

　　最近，美国西点军校出台的两项研究向世人揭开了“基地”组织的神秘面纱。原来，尽管该组织的网络是如此庞大复杂，但其日常运行也像现代公司一样，不仅有一套像模像样的规章制度，甚至有自己的“企业文化”。西点军校还分析了当前“基地”发展的“指导思想”，并给出了相应对策。

　　成员不仅有工资还有休假

　　据美国有线新闻网2月17日报道，美国西点军校在一项名为“和谐与不和谐:挖掘基地组织的弱点”的研究中，分析了美国截取的一些“基地”组织文件。这些文件都属于机密档案，揭示了“基地”组织的日常运作，包括:招募新人的标准、对新人的训练程序、用以击败犹太人和西方人的情报、政治及军事战术等。

　　通过这些文件，研究者发现，“基地”组织就像一个现代公司，有包括薪酬和福利在内的一套规章制度，并且“企业文化似乎同其他现代组织十分相似”。

　　在“基地”的休假制度中，已婚成员每3周可以休假7天。相对来说，单身者的假期稍微短点，每个月只休5天。每个基地成员每年还有15天的病假。在薪酬方面，“基地”组织也有自己的一套规定。已婚成员每月工资为108美元，单身者则少一点，而有两个妻子以上者则收入更多。

　　根据这些结果，研究者建议美国政府要从不同层面上瓦解、打击“基地”，比如:瞄准“基地”财政、破坏其宣传、干扰“基地”普通成员、利用意识形态分歧等。

　　惊爆“基地”六大指导思想

　　针对“基地”组织未来的发展趋势，西点军校还进行了一项名为“窃取基地组织活动手册”的研究，归纳出当前“基地”发展的六大指导思想，并一一给出对策。

　　王亮亮

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　　拉丹的宣传战让美国甘拜下风。

　　（南方都市报）