新华网杭州2月25日电 杭州市有关部门近日出台支持工会工作新举措，规定指出：没有建立工会组织的企业不能评为先进企业，经营者不能评为先进和劳动模范。对故意阻挠、拖延组建工会的经营者，将追究其法律责任。
据《杭州日报》报道，杭州市政府近日新出台的有关规定明确提出，企业经营者要依照有关法律法规支持工会组建，积极为工会工作创造条件，提供方便。而非公企业工会的
组建，则列入区县（市）委和市主管局党委的工作目标考核之中。
为破解企业不建工会、职工无法入会的难题，杭州将试行由乡镇（街道）工会直接吸收职工入会的形式，探索试行基层工会主席（干部）委派制，有条件的企业可试行工会主席“海选”制。
此外，规定还就维护和保障职工的政治地位、民主权利和经济利益等方面提出了明确要求。据了解，该市把劳动法、工会法等内容列入各级党校和社会主义学院的培训计划；提高人大代表、政协委员中职工的比例，提高乡镇人大代表中除经营者外的职工代表候选人比例；降低外来务工人员的参保门槛；提高职工收入特别是生产一线职工收入。
据悉，杭州市委宣传部和总工会将联合设立“五一新闻奖”，每年评选表彰一次。对尊重职工权利、劳动关系和谐的企业，则将通过评选“和谐劳动关系先进企业”，予以宣传和表彰。（完）
