上班时间长 没有加班费要改进

　　四部门联手突击检查劳动力市场，发现这种违规情况较典型，要求企业改进

　　□早报记者陈少恭杨璇蔡兰春文／图

　　“你们上班时间长吗？平时有休息吗？”泉州劳动监察大队黄大队长坐在一企业食堂的餐椅上，询问一个正在用餐的女工。

　　昨日上午，泉州市劳动和社会保障局、公安局、人事局和工商局四部门联手突击检查泉州劳动力市场。四部门执法人员兵分两路，分别抽检鲤城、晋江的职介机构、培训机构以及企业工厂。

　　到中介机构求职放心多了

　　在晋江劳动力市场和人才市场，执法人员检查了部分职业中介机构的证件执照、票据，以及收费情况，未发现有违规行为。随后，执法人员又来到一财会培训机构，也未发现异常。

　　泉州劳动监察大队大队长黄天凭说，在此前的日常检查中，他们就发现，现在泉州的职业中介、培训机构比往年更加规范了，黑中介不再成为投诉热点，职业中介纠纷也少了很多，而各类培训机构也较为正规了。现在求职者到中介机构求职时不必再担心被骗，到培训机构去也不用怕学不到东西。

　　黄天凭说，他们此次专项行动的一项内容就是严厉打击非法职业中介机构。另外，对于正规的职介机构，一发现有违法违规行为，也将受到严厉查处。

　　“但是今年到目前为止，我们还没有接到一起投诉非法职业中介的。在清理行动中，也几乎见不到以往藏在街头中的黑职介。而往年，节后投诉较多的就是“黑中介”问题，这是今年最大的不同。从目前反馈过来的情况看，职业中介纠纷也大大减少了，这与正规职介机构违法违规行为减少也不无关系。”黄天凭说。

　　部分企业用工上仍有不足

　　上午11点左右，执法人员一行来到晋江一知名食品企业。执法人员走进该企业食堂，与工人进行对话。泉州劳动监察大队黄大队长坐到一名正在用餐的女工对面，与她聊了起来。

　　“和工厂签了合同吗？”

　　“签了，但合同没拿给我们。”

　　“感觉这厂怎么样？”

　　“挺好的，不会有压力。”

　　“你们上班时间长吗？有休息吗？”

　　“有时比较长。有休息，但休息时间不多。”

　　通过与工人交谈，执法人员发现该企业在用工上存在诸如签了劳动合同但未给工人一份、上班时间偏长、没有加班费等违规行为，并督促其整改。

　　黄大队长说，从专项行动的检查情况来看，部分企业在用工上仍存在不足，未能完全符合劳动法律法规。上午抽查到的企业违规情况在泉州比较典型，不少企业都需要改进。