最近一段时间，“李文娟事件”在社会上引起了强烈的反响，人们对现实社会存在的种种腐败现象，给予了强烈的谴责和痛斥。更有许多有士之识，从制度层面上，对产生这种现象的原因进行了诸多分析。事情虽然过去了一段时间，有关这方面的评论也是铺天盖地，但我还是感觉到言犹未尽，所以认为有必要再说上几句。
我以为，对于“李文娟事件”，目前最具有现实意义和示范效应的，应该是如何给
她“落实政策”的问题。说到这个问题，我不得不提到另外一个产品质量打假的巾帼英雄。她叫陈晓兰，是上海的一名医务工作者，今年3.15的时候，被国家有关部门授予了质量奖，这是一个很高的荣誉，陈晓兰是全国唯一的个人获奖者。当所谓静脉输氧风靡一时的时候，陈晓兰以一名医务工作者敏锐的洞察力，高尚的职业道德感，揭穿了那场大规模的医疗骗局，让千万个不知内情的患者，免遭继续被坑骗的命运。她还因为举报揭露了自己所工作的医院使用伪劣医疗产品“光量子”治疗仪，从而使得医院当年的利润减少了三分之二。她这样做的后果，先是被医院以脱产学习为名下岗，不久又作自动离职处理。后来她应聘到另外一家医院工作，发现这家医院同样存在使用不符合质量标准的医疗产品问题，于是又继续举报反映情况，最后被单位以工人的身份作提前退休处理。
李文娟和陈晓兰的举报行为，不仅为国家和公众挽回了经济损失，具有明显的经济效益，更为重要的是，由于她们是在重重压力之下，无所畏惧，坚持原则，捍卫真理，所以又具有显著的社会效益。从这一点上来说，她们是另类的见义勇为英雄。李文娟和陈晓兰举报揭露违法乱纪的作为，维护的是国家的经济秩序，是广大社会公众的切身利益，所以，她们因此而受到的打击迫害，必须由国家和政府来承担责任。我以为，这个责任最低的基本要求，就是应该为李文娟、陈晓兰她们恢复所有的被剥夺的工作权利和生活待遇。原本应该是在什么工作岗位的，应该晋升到什么职务的，应该拿到什么级别工资的，应该享受到什么退休待遇的，等等，都应该一一“落实政策”。平反错案，授予荣誉，都不能够代替和抵消这些基本待遇的恢复或补偿，因为这些才是真正属于她们事业和生活的东西，是她们人生的价值和意义的真正体现。只有从这些具体实在的方面去纠正和落实，才能够真正伸张正义，弘扬正气。否则，不仅对李文娟、陈晓兰仍然是不公正的，而且严重损害国家和政府的信誉，使民众对国家和政府丧失信赖。遗憾的是，至今还没有看到有关方面对李文娟和陈晓兰给予令人满意的，完全彻底的“落实政策”。
如今，面对“李文娟事件”，人们都在呼吁要追究打击迫害李文娟的有关人员的责任，要求建立健全切实保护举报人权利的制度和措施，期望创造一个讲真话的社会环境。我以为，这些都是无可非议的，也是应该要逐步解决的问题。然而，恕我直言，这些问题或多或少地要触及到官场的“潜规则”，涉及到一批当权者的自身利益，牵扯到方方面面的复杂人际关系，绝不是一朝一夕就能够轻而易举解决的问题，因为很多人是不愿意去触动这根敏感神经的。因此，在目前这种现实情况下，最大范围地为李文娟和陈晓兰们“落实政策”，恢复原本应该属于他们的工作权利和生活待遇，是政府有关方面最起码的行政作为，也是平反错案，纠正错误最诚意的一种表现。试想，连“落实政策”这种类似“安抚宽慰”的“扬善”之举都无法做到，还遑论什么追究责任甚至破坏“潜规则”的“惩恶”之为呢？当李文娟和陈晓兰这一类见义勇为的英雄，为自己的正义行为所付出的利益代价，得不到任何形式上的补偿，以至于这种损失将伴随和影响到他们一生的事业和生活，并且这样的事情已经成为这个社会的一个“惯例”，那么，我们还有什么资格奢谈和谐，还有什么资本奢谈荣辱呢？
