本报讯(记者魏必凡)半个月前深足总经理孟庆森下课，外界一度传言深足常务副总杨永盛很可能接替孟庆森的位置。但记者近日从深足俱乐部了解到的消息是，深足董事会经过研究决定，深足第九任总经理人选将以向社会公开招聘的方式产生。
据悉，深足向社会公开招聘总经理的条件是:“男女不限，年龄45岁以下，具有较强的社交能力，在媒体、广告策划及网络公司担任多年中层以上管理工作者优先。”面向社会
招聘俱乐部高层管理人员，这在中国足坛并不多见。尽管深足总经理这个位置并不好坐，自顾凯之后，张健、杨猛、孟庆森在任上都待不长，但深足俱乐部公布招聘总经理的信息后，不少热爱足球的管理者对这个职位趋之若鹜。到目前为止，深足俱乐部已收到了100多份简历。这100多位应聘者中，年龄最小的不足30岁，年龄最大的40岁出头，他们的从业经历也是五花八门，有媒体从业者，有大型企业的高管，也有一些个体从业者。
深足此次招聘总经理分两轮进行，首先通过海选选出几人进行试用，试用期过后再从这几人中选出最后的优胜者担任深足总经理。深足俱乐部董事长杨塞新表示:“董事会将在这100多位应聘者中选出3人，先担任相当于副总经理级别的俱乐部高管。经过3个月的试用期之后，再从这3位高管中选择1名总经理。新的总经理人选应该熟悉深圳市场，能把俱乐部的经营搞活。今后，俱乐部的经营和球队的管理将彻底分开。我不想再犯以前的错误，所以总经理的任命不能一步到位。”
近段时间，杨塞新和杨永盛已在俱乐部办公室主持了几次面试。据悉，本周日对大连比赛前，深足俱乐部有望在100多位应聘者中选出3人进行先期试用。
（南方都市报）
