住房公积金新规7月起实施

　　住房公积金新规7月起实施

　　非财政核拨核补经费的市直机关事业单位最低缴存比例5％

　　本报讯(记者／张睿)广州市住房公积金缴存比例和缴存基数将进行调整。记者昨日获悉，7月1日起，非市财政核拨核补经费的市直机关事业单位，单位及个人的住房公积金缴

　　根据国务院《住房公积金管理条例》规定，自2006年7月1日起，广州将调整职工住房公积金缴存基数、缴存比例和缴存额。

　　由市财政核拨核补经费的市直机关事业单位，单位缴存比例为7％，个人缴存比例为7％－20％。

　　除市财政核拨核补经费的市直机关事业单位外，其他单位及个人的住房公积金缴存比例最低各为5％，最高各为20％，由单位和个人根据实际情况自行选择缴存比例。每个单位只能选择一个单位缴存比例，个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例。

　　据了解，自2006年7月1日起，职工住房公积金工资基数由2004年职工本人月平均工资总额调整为2005年1月至12月职工本人月平均工资总额。本缴存年度的月缴存基数不得超过广州市统计部门公布的2005年度职工月平均工资2820元的5倍(即2820元×5＝14100元)。

　　广州市住房公积金管理中心强调，工资总额应按国家统计局关于职工工资总额组成部分的规定计算，具体由下列6个部分组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。如果有单位没有按照此法计算，个人可向公积金管理中心投诉。

　　2005年新参加工作的职工、军队转业干部及复员退伍军人，以其2005年实际发放工资的月份计算月平均工资总额。2006年1月至6月新参加工作的职工，以职工次月工资总额为缴存基数，计算单位与个人住房公积金缴存额。

　　2005年新调入的职工，以调入后工作的实际月份计算月平均工资总额。2006年1月至6月新调入的职工，以职工调入当月工资总额为缴存基数，计算单位与个人住房公积金月缴存额。