"五一"加班别忘加班费 单位拒绝支付可投诉

　　新华网河南频道5月8日讯 大河报报道：（记者 李红） 五一长假的加班费该怎么计算呢？记者昨日采访了省劳动和社会保障厅有关负责人。

　　据省劳动和社会保障厅劳动监察处副处长赵明介绍，5月1日至7日由法定休假日和休息日组成。按照《劳动法》规定，用人单位在国家法定休假日（即5月1日至3日）安排员工加班加点的，应按照不低于员工本人日工资的300％支付加班费；单位安排员工在休息日（即

　　此外，实行不定时工时制的职工，单位在五一法定节假日安排其工作的，按不低于本人日或小时工资的300％支付加班工资。

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