规范劳动用工管理 市开展劳动合同签订情况专项检查

　　本报讯（记者许似亮）我市劳动部门近日在全市范围内开展为期两个多月的劳动合同签订情况专项执法检查活动，并重点针对非公企业进行执法检查。从昨天开始，各级劳动保障部门组成多个执法检查组，对重点行业、重点区域的用人单位逐户检查，主要是对非公有制企业、建筑企业、饮食服务业、其他中小型劳动密集型企业及个体工商户劳动合同签订情况进行检查。

　　从检查的情况看，我市已纳入管理的企业，都能够依法依规与受聘者签订劳动合同，抽查的企业合同签订率都在90%以上，也能够较好地执行劳动合同，做到工资按时支付，工作时间和工作环境符合法定标准，同时按规定参加社会保险。据市劳动保障部门介绍，近年来，随着我市经济增速加快，我市非公企业蓬勃发展，非公企业成为就业的重要渠道。去年，企业通过各级劳动力市场招聘人员96926人，其中非公企业招聘84480人，占招聘总量的87％。但我市部分非公企业尤其是区县非公企业的劳动关系仍存在劳动关系不规范，劳动合同签订率偏低等问题。通过此次专项执法检查活动，将进一步掌握我市职工特别是农民工的劳动合同签订情况，规范我市劳动用工管理，促进劳动合同签订率的提高。

　　（责任编辑：许少丽）