曾革楠
记者昨天从浙江省交通厅发布的《机关工作人员行为规范(试行)》中发现，为规范机关工作人员行为，浙江省交通厅明确提出全体机关工作人员，男同志不能留胡须，女同志不能穿的过于暴露，上班不能穿拖鞋……据悉，像省交通厅这样专门制订并明文发布机关工作人员行为规范的机关，在省内尚属首次。(现代金报5月31日报道)
的确，行政执法机关规范员工的着装，对于打造健康、大方、庄重、严谨的政府形
象十分必要。机关工作人员在办公室的着装如果过于随意，显然与政府机关的严肃气氛不符，但是，笔者不禁要问：难道男性的胡子也属于着装的范畴之内，应该加以限制的吗？
胡子是男人的一项基本特征，只要修剪的整齐，也就不会影响到公务员的精神风貌。自古以来胡须就是男子汉显示个性，表现风度，张扬自我的最好特征。现今很多男士留起了胡须，这不仅仅是一种潮流或跟风，也是男士们展现个性，显示雄性魅力的手段之一。可以说胡须是展示男士们气质、个性和独特风度的一种标志。但是，如今将胡子等“身内之物”也列如限制之列，就实在让人费解了。按这样的思路，假如有朝一日领导头脑一发热，对眼睛、鼻子、耳朵什么的再来点要求的话，那员工可就要真的遭殃了。胡子可以刮去，鼻子、眼睛、耳朵呢？
从某种意义上来讲，留什么样的胡子、穿什么样的衣服等，这些都是公民自己的生活习惯，也是公民的私密范畴，公民是有权自由选择的。诚然，这些生活习惯在某些制度的设计者看来，似乎不够文明雅观，“有伤风化”，但实际上，在另外一些公民眼里，这些生活习惯则不仅是他们的自由，也可能是另一种美。在一个选择多元、自由民主的社会里，对于同一事物，应该允许人们有不同的主张、不同的选择。
因此，从本质上来讲，浙江省有关方面出台的这一制度，是对机关工作人员某些基本公民权利的过分限制，是一种行业霸王条款，也构成了对机关工作人员公民权利的制度性侵害。而值得指出的是，类似现象，在当前我国的社会生活中可谓时有发生，它暴露了当前我国公民维权机制不够健全、民主法治观念在某些权力部门中尚未真正得到确立等病灶。
