评论：学校扣证逼学生就业的“理由”

　　高校毕业生即将离校，但少数高校为了提高就业率，要求毕业生必须提供就业协议书和接收函，否则不发放毕业证书，少数毕业生就因此而拿不到毕业证书，个别甚至找到学校附近的小店随意“签约”。(6月25日《新安晚报》)

　　假如一个工厂负责人派推销员去推销产品，却要求等有了买主才能发产品合格证。大家是不是觉得很荒谬？这是因为，一个没有合格证的产品，谁又敢要呢？从某种意义上讲

　　在笔者看来，如果一个工厂这么做，其理由只有一个，那就是他并不真正关心产品的销路，而只关心生产了多少可向上级交差的产品；他并不真正关心产品的实际用途，只关心产品是否按时出厂(无论是去了用户家中还是废品厂)。这样的道理放到这样的高校身上，是同样适用的。

　　学校为什么千方百计要学生拿到就业协议书或接收函？原因很简单：就是为了提高学校的就业率。可是，当一些学生用一些街头小店的接收函来进行应付时(就像是推销员带回了废品厂的订单)，这样的就业率还有什么意义？其实不然，对学生确实没意义，对学校来讲却是“意义非凡”，因为他们不仅在向上级汇报工作时更加理直气壮，还可以在下一年的招生广告中骄傲地写上“本校就业率……”，以吸引更多的学生前来“深造”，然后再用小店的接收函美化学校的就业率数字。

　　所以，在这样的高校那里，他们真正关心的并不是教育的品质和学生的前途，而是用就业率等数字装点的“政绩”。他们可以为此想尽办法，甚至是通过扣证剥夺学生真正的就业机会。而且，这还并不是最绝的办法。据媒体报道，有一些学校竟会和一些单位串谋，同学生签定假协议来提高就业率。这样既做到了数字上好看，又避免了小店充数的尴尬，岂不“更绝”？

　　再进一步看，追求就业率的不只是某些高校，而是一个带有普遍性的问题。就业率崇拜也不是问题全部，而不过是目前高校存在的诸多病症之一，其他的像升格更名风、论文崇拜、博导泛滥等等。这所有的问题共同指向一点，即学校越来越脱离实际，离教育为本愈行愈远。什么能吸引眼球，什么能提高学校的所谓知名度，就在哪方面下工夫。至于是不是学生得到了实惠，是不是培养出了真正的人才，则不再是真正的核心问题。而这，正是某些学校能有一些匪夷所思之举的秘密所在。[稿源：红网][作者：王希忠]