北京500局级后备干部心理测试了解自信心等特点_新闻中心

北京500局级后备干部心理测试了解自信心等特点

http://www.sina.com.cn 2006年06月27日10:06 中国新闻网

中新网6月27日电据京华时报消息，昨天，北京近500名局级领导班子后备干部推荐人选参加了在京丰宾馆举行的考评。笔试后，正职干部候选人还参加了面试考评，报名参加外语口试的副职后备人选还将进行外语口试。　　据了解，正副职后备推荐人选笔试项目都包括心理测试。北京市领导人才考试评价中心负责人说，目前干部公开选拔、竞争上岗等都已经将心理测试作为一个参考，通过心理测试可以较真实地了解一个人自信心、领导性、社会性、创新性、稳定性、责任心等方面的特点。(郭爱娣）

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