怎样看待“过劳死”？

　　据《环球时报》报道，随着经济不断发展，中国人的工作时间越来越长，“过劳死”也呈急剧增加趋势。据估算，每年“过劳死”的人多达60万。“过劳死”正威胁着精神压力大的行业工作者。

　　目前我国对“过劳死”还没有法理上或病理学上的明确定义。国际上对“过劳死”的普遍定义为：劳动者因工作时间过长、高劳动强度、心理压力过大而出现精疲力竭的亚健

　　我国劳动法规定，职工每日工作8小时，每周工作40小时。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。尽管如此，劳动者超时劳动现象依然普遍。

　　中华全国总工会劳动保护部部长张成富表示，“过劳死”不仅仅威胁着在生产线上劳作的普通工人，目前还呈现出向高科技领域、“白领”阶层蔓延之势，直接威胁到所有处于高节奏、高压力状态的劳动者的身体健康和生命安全。工会主张坚决遏制超时劳动。您怎样看待“过劳死”？

　　（生活报）