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农村劳动力缺乏应引起重视


http://www.sina.com.cn 2006年07月04日08:14 贵州日报

  近日,笔者在福泉市陆坪、兴隆、凤山等乡镇调研时了解到,目前农村普遍缺乏劳动力。乡镇、村干部反映,现在农村农业科技难推广,公益事业不好办,惠民项目难落实。

  据了解,近几年来,农村外出务工的劳动力人数呈直线上升趋势,40岁以下的中青年外出比例高达80%以上。在家从事农业生产的多数是50岁以上的老人和妇女。藜山乡罗坳村委会主任马荣开介绍,今年春,村里建设烟水配套工程(蓄水池),每口补助2100元,群众只

是出点力,就能得到一口水池用,这本是一件大好事。然而好事不好办,人手严重缺乏阻碍了工程建设,开始每个工工价30元,后面涨到50元还请不到人。还有,寨上几家种的小叶苦丁茶,因为找不到人及时采摘,最后小叶长成了老叶。

  从笔者所了解的情况来看,农村劳动力大量外出,主要原因是农产品价格长期低迷,农民增收十分困难,农村劳动力就地转移少。还有就是现在年轻人的思想观念发生了较大变化,很想出去闯一下,不愿意在家从事农业生产。

  农村劳动力外出务工,对于年轻人开阔视野、缓解人多地少矛盾、拓宽农民增收渠道起到积极的推动作用,许多外出务工人员靠打工走上了致富路,有的回乡创业成为当地的致富能手、发展经济的领头羊。

  但是,青年农民特别是有知识的青年农民,是推广农业科技、调整农业产业结构、建设新农村的主力军,没有一支有文化、懂技术、会经营的新型农民队伍是难以建设社会主义新农村的。

  笔者建议,县乡政府要落实好中央有关惠农政策,统筹城乡经济社会发展,尽快建立以工促农、以城带乡的长效机制;高度重视农村劳动力的转移工作,加大技能培训力度,变无序输出为有序输出;加快二、三产业发展,就地解决劳动力转移;加强基础设施建设,加快农业结构调整步伐,促进农民持续增收。作者:杨胜才来源:金黔在线—贵州日报


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