新闻中心新浪首页 > 新闻中心 > 综合 > 正文

法院公款为副院长投票


http://www.sina.com.cn 2006年07月07日20:47 沈阳网-沈阳晚报

  新闻提示:一次普通的选举,为何会招来众多质疑?300万高票的背后究竟隐藏着怎样的内幕?一部办公电话,为何为同一个人一天投票2000多次,花掉公款两千多元?用投票的方式评选优秀干警是否公平?

  近日,一场选优活动受到了众多媒体的关注,这就是湖南省永州市政法系统评选十大杰出干警的活动。但是,这次活动很快就受到了媒体的质疑,有报道说,活动仅仅开展一

个多月时间,群众投票就到了200多万票。而永州市只有570万人口,除去80%的农村人口以及100多万的外出务工人员,有能力发短信和拨打热线电话的人口应该不足20万,那群众投票的总票数为什么能高达200多万呢?这次评优活动背后是否另有隐情呢?投出300万票

  6月27日,记者赶到湖南永州采访,27日晚上10时整,正好是评选活动投票截止的时间。第二天,记者从这次活动的主办方永州市政法委了解到,此次活动的总票数是310多万票,比十天前媒体报道的票数又增加了100多万票。而前三名的票数都分别高达23万多票。为了弄清楚这些票数到底是怎么投出来的,记者来到了永州市的电信部门,想调出给十杰干警投票的电话号码。但是电信部门拒绝为记者提供发短信投票的手机号,他们说手机号码属于个人隐私,不能向外流传。电信部门只给记者提供了一份拨打168热线投票的电话清单。

  话费高达2000多元

  在这次投票评选活动中,永州市A区法院某副院长以234855票名列第一位。其中,手机短信和报纸只有3万多票,而通过拨打168热线为他投的票高达19万多票。那么,究竟都是哪些人哪些部门为这位副院长投的票呢?在投票清单上随意挑出了几个电话,记者拨打114进行查询。

  记者:“麻烦问一下,633×××3是个人电话还是单位电话?”

  114服务台:“这是永州市A区法院政工纪检室的电话。”

  记者:“633×××8这是单位还是个人的电话呢?”

  114服务台:“我们这上面登记的是永州市A区法院院长室。”

  记者一连拨打了近十个投票电话,发现有好些个都是A区法院的办公电话。一个号码为633×××6的电话引起了记者的注意,仅5月18日这一天,就拨打168热线为这位副院长投了2000多票,按照投一票花一块钱计算,这天这部电话的电话费就高达2000多元。而在第二天,也就是5月19日,还是这部电话,又为这位副院长连续投了900多票,花去了900多元。那么,这部电话的主人究竟是谁?他为什么会如此舍得为A区法院的这位副院长花钱呢?

  记者:“请帮我查一下,633×××6是属于个人电话,还是单位电话?”

  114服务台:“A区法院某副院长办公室。”

  记者仔细数了一下,A区法院某副院长办公室的这部电话一个月内至少为这位副院长投了5000多票,花去单位5000多元的电话费。难道是这位副院长自己在为自己投票吗?

  于是,记者拨通了这位副院长的电话。这位副院长在电话中告诉记者:“是谁投票,究竟是办公室的人,还是法院的100多名干警投的票,我都不太清楚。”

  记者还从电话清单上发现,A区法院其它办公室电话也为这位副院长投过票,而且每次都是连续投上几百票。记者粗略数了一下电话清单,一个月内,全院用于给这位副院长投票花去的电话费至少上万元。是投票?是创收?

  记者找到了这次活动的主办方———永州市政法委。永州市政法委政治部主任唐国玉是这次评选活动的主要策划人之一。唐主任解释说,往年评选十佳干警,都是由领导直接圈定,不公开不透明。今年他们决心改革,做一把尝试。首先由各基层单位推荐本单位的优秀干警,得票率在80%以上的再由当地政法委组织考察,这样经过层层筛选,最后才确定了32名候选人。

  唐主任解释说,把裁判权交给公众之后,他们还专门下发文件,规定不能贿选,不能拉票,也不能用公款投票。

  据A区法院某员工说,政法委这样做其实是在鼓励群众多投,然后从中创收。

  面对创收的说法,唐主任说,举办这次活动绝不是为了赚钱,最多也就是以活动养活动。活动结束后,他们准备给每位十佳干警发6000元的奖金,给每位获提名奖的干警发2000元的奖金,而且还准备举办一个大型的颁奖晚会,请电视台全程直播,而这些都需要钱……据央视


爱问(iAsk.com)

收藏此页】【 】【下载点点通】【打印】【关闭
 
 


新闻中心意见反馈留言板 电话:010-82612286   欢迎批评指正

新浪简介 | About Sina | 广告服务 | 招聘信息 | 网站律师 | SINA English | 产品答疑

Copyright © 1996-2006 SINA Corporation, All Rights Reserved

新浪公司 版权所有