新闻:“高学历运动”严重浪费人才 |
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http://www.sina.com.cn 2006年07月25日09:24 南方日报 |
网议 据《中国青年报》报道,中国社会科学院社科文献出版社发布的2006年《中国人才发展报告》指出,由于用人观念和制度安排存在欠缺,我国人才浪费情况触目惊心。研究人员是这样界定“人才浪费”的:第一,人才配置得当,但使用不足,即人才有余力、有才能但不能充分发挥出来;第二,人才使用不当,如配置失位、错位,即将人才放错了位置;第三 ,人才配置多余,如三个人的活五个人干等。据测算,仅2005年,我国就有2500万人因没能“尽其才”而无端消耗,造成的损失仅经济指标一项已超过9000亿元。人才高消费趋向非常明显,人才市场形成了“博硕多多益善,本科等等再看,大专看都不看,中专靠一边站”的畸形局面(详见A11版)。网友: 什么是人才?适合岗位要求的人就是人才。不要以为读了几天书就是人才,上大学只说明你有这个学历,不说明你一定适合岗位需要。有文凭不等于有水平,有知识不等于有文化!这是我毕业二十几年的体会。 ——人民网友 怎么证明2500万人就一定是人才?2500万人都能胜任什么工作? ——21CN网友 高学历就是人才吗?如果没有做出创造性的劳动,再有学识也不是人才。高学历者也有低能儿。 ——新浪网友 还有一种最重要的人才浪费现象就是“关系”,有些真正有能力而无关系的人才都被弃置一边。 ——搜狐网友 中专生就一定靠边站吗?现在的中专、技校生就业率比大学生高啊。看看那些所谓的大学生吧,在学校就知道谈恋爱、玩网游,有几个是真正学东西的?有工作还嫌做事累。 ——网易网友 人才最大的浪费是把大量的精力花费在无休止的考级、考证、考外语上。 ——新浪网友 我觉得最大的问题不是教育,不完全是用人出了问题,而是大学生等“高学历者”出了问题。不管受过什么教育,都应该踏实工作,不要自以为受过“高等教育”就可以指挥别人、教育别人,这才是国家的希望。——QQ网友 |