评论：从于大路的愤恨官商到羡慕官商说起

　　日前，财政部金融司原司长徐放鸣涉嫌受贿200万元被诉至北京市一中院。徐放鸣因农发行原副行长于大路揭发而落马。8月13日，记者了解到，涉案1200万元的于大路在供述和忏悔录中称，正是徐放鸣的贪婪造成他心理失衡，大肆敛财。（《北京晨报》8月14日）。

　　农发行受财政部金融司徐放鸣管辖，即徐放鸣是于大路的领导。于大路之所以说徐放鸣的贪婪造成他心理失衡，说明了顶头上司对下属潜移默化的影响是非常之大的。这也可

　　一些厂矿企业也如此，一些厂矿企业领导变国有资产为私有资产，一些职工看得眼睛发红，怎么办？领导在台上有权把国有资产作为腐败的资本，自己虽然没有权力，但也通过各种渠道把企业的原材料、产品搬回家，各得其所嘛！这就叫上梁不正下梁歪。再比如王雪冰与张恩照的落马，笔者曾多次与中行、建行的一些基层领导与员工交流过。王雪冰与张恩照曾经都是中行与建行的顶级领导，对基层行来说，他们讲话发下来的文件就是“圣旨”。有些员工说，总行行长的落马对我们基层员工影响确实是震天动地的。我们有时不敢相信这是真的，因为总行一把手的指令我们是要严格执行的，看他们作的报告字里行间都透露着马列主义真理的光芒，怎么说腐败就腐败呢？特别是一些刚从学校分配来的大学生，对这种现象，他们感到迷惘。可见，一个地方的党政领导，一个企业的主要负责人对所辖区域的干部与群众，对下属员工精神的打击是无法估量的。

　　孟子说“枉己者，未有能直入者也。”自己不正直的人，不可能让别人正直。西汉的桓宽说：“欲影正者端其表，欲下廉者先之身。”要使影子正，必须要先正标杆；要使下层廉洁，必须是上层的自己首先身体力行。

　　江泽民同志曾指出：“领导干部首先是高级干部要以身作则，模范地遵纪守法，自觉接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀，做艰苦奋斗、廉洁奉公的表率，带领群众坚决同腐败现象作斗争。”胡锦涛同志明确指出，各级领导干部要“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”。这些都强调了领导干部廉洁自律，以身作则的重要性。如果我们的各级领导干部都做到了一身清廉，周围的干部与群众也就没有了腐败的参照物，社会就清明。

　　因此我们可以说，一个好领导能带动一个好班子，同时也给一个地方或一个单位带来好的风尚；反之，一个坏领导就会带坏一个班子，同时也给一个地方或一个单位带来坏的风气。回到于大路的案子，如果当初没有徐放鸣的大肆受贿，于大路会从愤恨官商到羡慕官商这一质的转变吗？这恐怕是值得有关人士思考的一个严肃的话题。