加班锯坏手不给报工伤

　　今报讯（记者张雷实习生刘水婧）“手指头断了，整只手都攥不到一块儿。今后怎么办？”26岁的李志国眼圈红了。他惟一的指望是，老板能尽快付他2.5万的工伤赔偿。

　　2005年10月28日凌晨1点30分，李志国已经连续工作18个小时，望着小山一样高的鞋楦子和嗡嗡作响的电锯，又叹了口气。

　　突然间，一阵剧痛从手上传来，他的手被锯伤了。老板将他送到了沈阳医学院附属中心医院住院治疗。医疗诊断为“小指伸腱断裂”等。其间，老板为他付了1万多元的药费。但因为没签约，出院后老板一直没有为他申报工伤。

　　在律师的帮助下，李志国自己向东陵区劳动局进行申报工伤。劳动局表示，职工认为是工伤，用人单位认为不是，由用人单位承担举证责任。

　　10天过去了，用人单位没有提供相关材料。60天内，单位没有向市劳动部门申请行政复议，工伤认定生效。

　　随后，李志国又申请了伤残等级鉴定，鉴定的结论为九级伤残。为了享受相应的工伤待遇，李志国再次向东陵区劳动和社会保障局申请仲裁。仲裁科裁定，李志国工作的鞋厂向他赔偿2.5万元。