张建国指出，面对新的竞争形势，按照中央建设创新型国家和省委建设创新型省份的战略决策和部署，我们确定了新的工作目标，就是坚持以科学发展观统领全局，坚持自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来的方针，坚持全员创新、全方位创新、全社会创新，坚持营造环境、搭建平台，推动淄博由资源依赖型城市逐步向创新驱动型城市转变，力争到“十一五”末，全市科技综合实力进入省内城市先进行列。
张建国指出，淄博今后推动创新型城市建设，关键是抓好三大重点。一是继续优化创新环境。充分调动各方面力量，营造有利于创新发展的良好环境氛围。营造良好的政策环境。结合本地实际，从科技投入、税收激励、金融支持、政府采购、人才建设等方面，健全完善支持和促进自主创新的政策措施。营造良好的法制环境。进一步健全完善专利申请、管理、保护制度，建立知识产权奖励、资助制度。严厉打击侵犯知识产权的违法行为，切实维护创新企业和人员的合法权益。营造良好的文化环境。大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，培养创新意识，倡导创新精神，使一切有利于社会发展进步的创新愿望得到尊重，创新活动得到鼓励，创新才能得到发挥，创新成果得到肯定。二是继续搭建好创新平台、完善创新体系。建立健全以企业为主体、产学研相结合的技术创新体系。引导鼓励企业加强技术研究中心、博士后科研工作站建设，搭建自主创新平台。引导鼓励企业加强与科研院所、高等院校的科技合作，搭建共同创新平台。精心组织好陶博会、新材料技术论坛等系列活动，搭建高新技术成果引进、转化平台。积极完善以中介机构为纽带的科技创新服务体系。大力培育和发展生产力促进中心、技术产权交易、科技风险投资、科技成果转化、科技创新企业孵化器等各类创新服务中介机构，强化和提升服务功能。
整合壮大以高等院校和科研院所为主体的科学研究体系。以建立开放、流动、竞争、协作的运行机制为重点，促进高等院校、科研院所之间的横向交流与合作，统筹推进科研院所改革，充分发挥山东理工大学等高等院校和工陶院、硅研院等科研机构的科技资源优势，激发自主创新的活力。三是大力培育创新型人才。以重点产业、重点学科、科研基地和工程项目为依托，在创新实践中培养、发现一批科研骨干和学术带头人。加强科技创新人才培训工作，注重培养青年科技创新人才，不断提高科技创新人才的能力和数量。积极引进创新型人才。采取加大公开招聘力度、提高政治经济待遇等更加灵活多样的政策措施，吸引更多的科技创新型人才来我市创业。建立完善创新型人才激励机制。进一步改革完善科技人才评价办法和奖励办法，建立完善资本、技术参与分配的激励机制，落实技术要素参与分配的有关政策。
在淄期间，采访团一行还考察了淄博高新区高创中心、山东硅苑科技股份有限公司等单位。
市委宣传部、市科技局有关负责同志参加采访。
