依照法官法第9条第1款第6项的规定，只要年满23周岁，并且具备担任法官的其他条件，就可以被任命为任何一级法院的法官。但笔者认为法官法对初任法官的任职年龄规定得过于年轻，应当适当提高初任法官的任职年龄。
一、年轻的法官司法经验、生活经验比较少。法律的生命在于经验，而不在于逻辑。司法经验、生活经验对审判活动有着重要影响。但23岁左右的年轻人没有经过长期的司法
历练，实践知识较少，其判断分析问题的能力以及司法经验、生活经验明显不如年纪大一点的法官。正如法谚所言，法官老的好，律师少的俏，法官越老越好，老了才有经验，老了才能对人情世故做出自己的判断。
二、提高初任法官的任职年龄有助于树立法院的司法权威。司法权威是现代司法理念的一个重要内容，而我国司法因其缺少权威性而受到批评。提高法官的任职年龄在一定程度上有助于增强司法的权威性。与年轻人相比，经过多年的工作，年长的法官婚姻、家庭生活已基本稳定，事业小有成就，其更倾向于维护自己的司法权威，而不大容易受一些非法律、非程序的干扰，不容易为当事人及其代理人的威胁、利诱所动心。
三、提高初任法官的任职年龄有助于培养一种稳健的司法风格。法院是社会的“稳压阀”、“减速器”，社会要稳步前进，避免大起大落，就必须有一个作风稳健的司法队伍。初任法官的任职年龄提高后，法官的平均年龄大了，整体的司法风格肯定会发生变化，会趋向于一种成熟与保守，行使裁判权时会更加慎重，而不会像现在那样那么多外出“开发案源”、“下乡征收”、“扶贫救灾”或从事其他非司法非审判事务。
综上，笔者认为，法官不应当是年轻人的职业，法官应当拒绝年轻，法官法把初任法官的任职年龄确定为23岁是不合适的，应当对其进行修改，把初任法官的年龄提高到30岁或者35岁。
作者单位：山东省枣庄市中级人民法院
