周广生
我国春秋战国时期的著名军事家孙武在其《孙子兵法》中有这样一句名言：“知己知彼，百战不殆。”意思是说，既了解自己又了解对方，就一定能够百战不胜，不打败仗。
那么，对于一个人或一个团队来说，怎样才能做到“知己知彼”呢？在我看来，知己知彼两者之间，知己比知彼更重要，只有知己才能知彼。这是因为：
知己，首先要有真本事。知己，这话说起来容易，但真正做到知己并非是容易的事。因为，知己首先来自于有知识。如果没有丰富的知识，是很难做到知己的。实践证明，凡狂妄自大的人，骄傲自满的人，自己信心不足的人，鼓不起士气的人，屡打败仗的人，都是对自己不了解的人。说对自己不了解，主要是不了解自己的短处、缺点、弱点和毛病。不了解自己的短处、缺点、弱点和毛病，找不到自己的差距，又怎么能打胜仗呢？没有真本事，恐怕连保存自己都非常的困难。
知己，就要能先找出自己的差距。尤其作为一名指挥员，要想战胜对方，既需要了解和掌握对方的优势和长处，又需要了解对方的弱势和短处；与此同时，更需要与对方的优势、长处和自己全面相比较。这样做，才能使自己保持清醒的头脑，作出正确客观地评价。
知己，才能正视对方。只有既了解自己的优势和长处，又了解自己的弱势和短处的人，才能正视对方，才能看到对方的优势和长处，才能不犯轻敌和麻痹大意的错误，一旦打起仗来，才能扬长避短，克敌制胜。
知己知彼，才能百战百胜。这是说的作战。那么，将“知己知彼，百战不殆”辨证的军事思想运用到其他行业竞争当中去，不也是有同样的道理吗？为什么一些人在激烈竞争的大潮中，屡屡遭受挫折，难以立于不败之地呢？恐怕多与只关注别人，要么盲目崇拜迷信别人，要么草率轻视瞧不起别人，不能细心分析自己，不能全面了解自己有直接的关系。要想生存和发展，关键要从“知己”开始。因为，一个善于知己的人，是挫折最少的人。
