可以相互制约的婚姻

　　■陈大超

　　关于夫妻平等，现在的年轻人有了全新的做法：25岁的胡先生即将和女友结婚，两人经过商量，决定婚后工资都存在一张银行卡上，而密码由两人共同掌握。胡先生说：“其实我们两人早就开始这样做了，每次有什么需要用钱时，都是我们两人一起取，她输前三位密码，我输后三位。”而他的朋友，已经结婚并有了一个儿子的李先生则说，自己家的银行

　　上述消息刊登在最近的《武汉晚报》上。那篇报道还说：“记者了解到，以往传统观念是，家庭中主要由妻子管账，而现在很多1980年后出生的年轻夫妻则选择了共同管理。胡先生和李先生都认为，这种方式需要夫妻双方遇到重大事情时必须商量，而且也更有利于男女平等。”为什么更有利于男女平等？我的理解是，胡先生和李先生他们实行的“新平等”，再不只是停留在互相信任、互相尊重的理念上了，它使男女平等变得更有可操作性，特别是，它使男女平等有了可以互相制约的手段。“遇到重大事情时必须商量”———这种建立在互相制约上的商量，可以避免在“重大事情”上单方面随意做出损害对方权益的事情，给夫妻关系造成重大创伤和危机。

　　从没有平等的意识到提出平等的观念，这显然是一个巨大的进步。但要实现真正对双方都有益的平等，或者说要真正实现能够保障双方权益的平等，那么让平等仅停留在听起来很美好很美妙的观念上，那是远远不够的。要使渴望平等的双方都能持续享受到平等带来的好处，除了要增强双方的平等意识和自觉意识，还得让平等变得具有可操作性、并且建立起可以互相制约的机制才好。其实，平等的可操作性也是必须以可以互相制约为前提的。没有互相制约功能的可操作性，不仅很难落到实处，而且还有可能被强势的一方胡乱操作———往往越操作离平等越远，越不平等。

　　夫妻之间的平等可以建立互相制约的机制，那么领导与被领导者之间的平等、管理与被管理者之间的平等、服务与被服务者之间的平等、打工者与用工者之间的平等———以及其他关系之间的平等，是不是也可以、也需要建立能够互相制约的平等机制呢？时代是发展变化着的，平等也是发展变化着的。无论如何，能够让双方以及多方共同接受、共同遵守的既便于操作又互相制约的平等机制，我以为更符合时代的发展潮流些。