成功率百分百是怎样创造的？

　　多年来，消防队(站)建设滞后、设备建设差和警力不足一直是制约山西省朔州市各地消防工作实现跨越发展的“瓶颈”。2005年以来，朔州市消防支队迎难而上，创新发展，为全省消防事业建设作出表率，创造了官兵无一伤亡、灭火救援成功率100%的佳绩。

　　借得东风撑大船

　　2005年，以王建平为支队长的新班子上任伊始，便加强与当地政府的沟通与交流，以真诚奉献换取支持，分四步积极筹措资金。一是积极争取市委、市政府的大力支持，筹措下拨经费400多万元。二是采取谁投资谁受益的办法，推行全民消防战略，争取全市大中型企业资金投入200多万元。三是加强管理，确保各种规费征收力度。截至目前，共征收各项费用550万元。四是因地制宜，群策群力。一年来，在支队党委的共同努力下，朔州市消防支队共筹措消防建设专项经费达3000多万元，为全市的消防队站建设和消防设备建设奠定了坚实基础。全市消除了部分县区空白消防队的历史。在此基础上，支队还购置了各类消防设备，大大提高了官兵的抢险救援能力和自身防护能力，提前实现了装备建设目标。

　　抓好整合强警力

　　支队党委始终不忘盘活增强消防警力这盘棋，在山西省总队和朔州市党委、政府的大力支持下，他们将增强警力重点放在科学整合企事业消防专职队伍上。

　　随着社会主义市场经济体制的建立和经济建设的快速发展，以前作为公安消防有效补充力量的企事业专职消防队，由于企业转型改制、管理不善、经费紧张等原因，大部分名存实亡，很难发挥应有的作用，同时造成社会资源的极大浪费。为此，该支队按照总队提出的“整合队伍、重组资源、改革职能、强化管理”模式，对企事业专职消防队进行了梳理，将分散的消防车辆、技术装备、训练设施器材等资源进行了有效的重组，大大增强了全市消防队伍的整体战斗力。

　　搞好协调促保障

　　在充分借鉴外省经验的基础上，支队党委因地制宜、解放思想，协调朔州市公安局、财政局、市劳动和社会保障局联合下发了《朔州市公安消防部队合同制消防员招收管理办法(试行)》，将每年每名合同制消防员2.5万元的人头经费开支全部纳入社会劳动和就业保障体系，最大限度充实了消防警力的不足。另外，该支队坚持科学发展观，以信息化建设为中心，投资198万元，创建全国第一个信息化队伍———信息中队。该中队建设的总体目标是实现快速反应，利用信息的实用性、鲜活性、丰富性为各级指挥员在灭火救援中提供辅助决策资料，为其他消防工作提供数据支持。在山西省消防部队“三基(基层、基础、基本功)”工程建设现场会上，朔州支队研发的单兵作战系统和信息中队进行了现场汇报演示，赢得了与会领导和代表们的高度评价。