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158名新公务员接受军事培训 为深圳改革公务员培训模式首个试点


http://www.sina.com.cn 2006年11月10日09:49 南方日报

  本报讯(记者/洪奕宜)根据《公务员法》的要求,深圳市人事局改革公务员培训模式,实行军事化管理和量化考核管理。从10月21日至11月8日,市工商系统158名初任公务员在公安局警察训练学校接受了为期19天的军事化培训。这也是深圳改革公务员培训模式的首个试点。

  本期培训班由市人事局和工商局联合举办,接受培训的首批公务员是深圳市工商(物

价)局去年底和今年7月面向全国招录的新公务员,包括应届高校毕业生和社会报考人员,共有158人。本着“改革创新、务实高效”的原则,根据本期学员的具体情况,市人事局、工商局及警校“度身定制”了严格的教学训练计划,力求实现理论知识、业务技能与考试考核三位一体,在管理方法上借鉴了深圳市公安局警察训练学校警官训练的先进管理模式,全部实行军事化管理和量化考核管理。

  目前,学员们已全部通过考核,获得公务员初任培训证书。


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