周六5万岗位恭候毕业生

　　2007届全国高校毕业生首场特大型人才招聘会将于11月18日在南京市奥体中心开幕。记者昨天从主办方了解到，目前1200个招聘摊位已经被抢订一空，招聘岗位有5万多个。据悉，为防止出现人员拥堵，当天地铁将增加班次。

　　晨报讯 主办方昨天介绍，从对招聘单位的统计来看，国有企事业单位对毕业生的接纳能力明显下降，非公有制企业如三资企业、民营企业等为本次交流会的招聘主体。当天进

　　预计，招聘会的用人单位工作人员将超过2400人，进场大中专毕业生将突破20万人。为保证大会的顺利进行，主办方采取了相应措施：南京工业职业技术学院100名青年自愿者将在现场帮助求职者；地铁将在当天增加班次；对一些偏远地区的高校学生，公交公司将主动上门接送。

　　据介绍，这次招聘涉及的专业见下表。

　　国际经济与贸易、财政学、金融学、经济学、法学、教育学、历史学、哲学、社会学、政治学、体育学、外交学、中国语言文学、新闻传播学、艺术、外语、数学、物理学、化学、生物科学、天文学、地质学、地理科学、信息与计算科学、大气科学、海洋科学、电子信息科学、材料科学、环境科学、地矿、心理学、统计学、农学、材料、冶金工程、机械、林学、仪器仪表类、能源动力、动物生产、电气信息、电气工程及其自动化、动物医学、电子信息工程、水产、通信工程、计算机科学与技术、电子科学与技术、医药卫生、建筑学、城市规划、土木工程、建筑环境与设备工程、给水排水工程、水利、测绘、环境与安全、化学工程与工艺、交通运输、信息管理与信息系统、工业工程、工程管理、工商管理、海洋工程、市场营销、轻工、纺织、食品、会计学、财务管理、人力资源管理、旅游管理、公共管理、航空航天、农业经济管理、图书档案学、林业工程、农业工程类、工程力学等。

　　财会类毕业生对口就业不到5成

　　供需比太大，用人单位不爱招新人

　　晨报讯 今年下半年以来，高校毕业生求职热持续至今，其中位于求职老大难军队前列的财会类毕业生对口就业率竟不到50％。

　　通过快速搜索，记者昨天在江苏人才网上查到两个数字，目前在该网登记的财会类人才及相关招聘职位数共分别有5603条、360条。因此不难算出，财会类人才供需比已大过15。南京人才市场招聘部相关人员也持相同观点。据称，除了在网站上可以显示财会人才供远大于求，该人才市场每周五举行的财会招聘专场也几乎场场爆棚。南京财经大学会计专业毕业生小张告诉记者，现在参加招聘会总能遇到尴尬事，除了因为没有工作经验被拒之千里，不少有工作经验的下岗或赋闲人员，经常“挖毕业生的墙脚”。“上周五，我好不容易发现某份会计工作对于工作经验没作特别要求，虽然工资仅1500元，但我仍旧递上了资料。”小张无奈地说，后来招聘单位打电话来回绝了他，并指出这份工作许多下岗会计都来争抢，该单位显然对熟手情有独钟。

　　据了解，财会类毕业生找不到工作，和用人单位不愿招新人有很大关系。南师大财会专业毕业生小梦说：“如果说做会计需要工作经验，我没有意见。但是为什么在上周六招聘会上，一单位就连招收出纳，都要求工作经验达2年呢？我觉得这个公司就是不想招新人，才用这种抬高门槛的方式。”某民企人力资源经理隐讳地告诉记者，近年来人员流动率很大，毕业生的不稳定性是最高的，因此公司招聘熟手会比较节约用人成本，也能实现效益最大化。

　　作者：刘字荣 崔娉/来源：南京晨报